Crypto.com နှင့် BlockFi ၏ CEO များသည် တစ်ဦးချင်းထုတ်ပြန်ချက်များတွင် ဝန်ထမ်းလျှော့ချမှုများကို ကြေညာခဲ့သည်။ ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုသည် ဝန်ထမ်းများကို အလုပ်ထုတ်သည့် အခြားသော crypto ကုမ္ပဏီများနှင့် လိုက်ဖက်ပါသည်။ ဘုတ်အဖွဲ့ကိုဖြတ်တောက်ထားသောဝန်ထမ်းများဖြတ်တောက်ခြင်းသည် crypto စျေးကွက်တွင်ဆက်လက်ဖြစ်ပေါ်နေသောအခြေအနေကြောင့်ဖြစ်သည်။
Crypto.com အတွင်း
Crypto.com အမှုဆောင်အရာရှိချုပ် Kris သည် ၎င်း၏ Follower 184,000 ကျော်အား မေးခွန်းအချို့ကို ဖြေဆိုရန်အတွက် ၎င်း၏ Twitter စာမျက်နှာသို့ ရောက်ရှိလာခဲ့သည်။ စီအီးအိုက ပလက်ဖောင်းနှင့်ပတ်သက်သည့် မေးခွန်းများနှင့် ထင်ကြေးပေးမှုများ ရှိနေသည်ဟု ဆိုသည်။ အထူးသဖြင့် crypto စျေးကွက်သည်ရှုပ်ထွေးသောအချိန်များကိုဖြတ်သန်းနေစဉ်။
Kris သည် ၎င်း၏နောက်လိုက်အချို့ကို Crypto.com ကုမ္ပဏီတွင် 2016-17 ခုနှစ်ကတည်းက ရှိနေခဲ့ကြောင်း သတိပေးခဲ့သည်။ ထိုအသုံးပြုသူများသည် အဆင့်တိုင်းတွင် ကုမ္ပဏီကို မည်ကဲ့သို့ တည်ငြိမ်အောင် တည်ဆောက်ထားသည်ကို မြင်တွေ့ခဲ့ကြသည်။ ပြီးတော့ 2018-19 ရဲ့ crypto ဆောင်းရာသီမှာ ကုမ္ပဏီက သူ့ကိုယ်သူ ဘယ်လိုထိန်းသိမ်းထားလဲဆိုတာ သူတို့မြင်ခဲ့တယ်။
Crypto.com သည် ကျဆင်းနေသော စျေးကွက်မှတစ်ဆင့် ချမှတ်ထားသော ခံယူချက်နှင့် အာရုံစူးစိုက်မှုသည် ကုမ္ပဏီအား 2021 ခုနှစ်တွင် အလျင်မြန်ဆုံး တိုးတက်မှုများထဲမှ တစ်ခု ဖြစ်လာစေသည်ဟု Kris က ပြောကြားခဲ့သည်။ crypto naysayers များသည် အပြည့်အ၀ လွှဲချော်နေသော်လည်း ၎င်းမှာ၊ Crypto.com သည် အချိန်ကာလတစ်ခုတည်းတွင် သုံးစွဲသူ သန်း 50 ၏ မှတ်တိုင်တစ်ခု ရရှိခဲ့သည်။
Kris က ဒီအချိန်မှာ ကုမ္ပဏီအနေနဲ့ အလားတူဗျူဟာတွေကို ပြန်လည်ချမှတ်တော့မှာဖြစ်ကြောင်း ပြောကြားသွားခဲ့ပါတယ်။ ကုမ္ပဏီ၏ ချဉ်းကပ်မှုသည် ၎င်း၏ လမ်းပြမြေပုံနှင့်အတူ အကောင်အထည်ဖော်ရန် အာရုံစိုက်နေပြီး အကျိုးအမြတ်အတွက် အကောင်းဆုံးဖြစ်အောင် လုပ်ဆောင်ရန်ဖြစ်သည်။
ဤသည်မှာ ခိုင်မာခက်ခဲသော်လည်း လိုအပ်သော ဆုံးဖြတ်ချက်များချရန် ခိုင်မာမှုရှိရန် လိုအပ်ပါသည်။ ဒါမှ ကုမ္ပဏီဟာ ရေရှည်တည်တံ့ခိုင်မြဲပြီး ကြီးပွားတိုးတက်ဖို့ သေချာစေမှာ ဖြစ်ပါတယ်။ ဆိုလိုတာက ဝန်ထမ်းဦးရေကို 5% လောက်လျှော့ချခြင်းဖြင့် ဆိုလိုပါတယ်။
Kris က Crypto.com သည် ဤစက်ဝန်းတွင် အပြင်းထန်ဆုံးတည်ဆောက်သူအဖြစ် သတ်မှတ်ရန် အရင်းအမြစ်များကို အကောင်းဆုံးဖြစ်အောင် မည်သို့အကောင်းဆုံးဖြစ်အောင်လုပ်မည်ကို ဆက်လက်ရှာဖွေသွားမည်ဟု Kris မှ ပြောကြားခဲ့သည်။ ထို့ကြောင့် ရလဒ်သည် စျေးကွက်သို့ ပြန်လည်ရောက်ရှိချိန်တွင် ကုမ္ပဏီအား အကြီးမားဆုံးအောင်နိုင်သူ ဖြစ်လာစေမည်ဖြစ်သည်။
Kris က စျေးကွက်က အလှည့်အပြောင်းဖြစ်လာတဲ့အခါ ကုမ္ပဏီက တိုးတက်မှုအတွက် အဆင်သင့်ဖြစ်နေလိမ့်မယ်လို့ ဆိုပါတယ်။
BlockFi အတွင်း
BlockFi တွင်၊ အခြားတစ်ဖက်တွင်၊ တည်ထောင်သူများ၊ Zac Prince နှင့် Flori တို့သည် ကုမ္ပဏီ၏ဆိုက်တွင် ပို့စ်တစ်ခုမှတစ်ဆင့် ဝန်ထမ်းများအား မိန့်ခွန်းပြောကြားခဲ့သည်။ ကုမ္ပဏီနှစ်ခုသည် ယခင်က ခက်ခဲကြမ်းတမ်းသောနေ့ရက်များကို ဖြတ်သန်းခဲ့ရသော်လည်း တနင်္လာနေ့သည် အခက်ခဲဆုံးဖြစ်သည်ဟု ဆိုပါသည်။
BlockFi သည် နည်းပညာနယ်ပယ်ရှိ အခြားသော ကုမ္ပဏီတိုင်းကဲ့သို့ မက်ခရိုစီးပွားရေးတွင် အပြောင်းအလဲများ ဖြစ်ပေါ်နေခြင်းကြောင့် သက်ရောက်မှုရှိကြောင်း ၎င်းတို့က ပြောကြားခဲ့သည်။ BlockFi ၏ဝန်ထမ်းများရေတွက်မှုကို လျှော့ချရန် လိုအပ်မှုသည် ယောက်ျားလေးဆန်သောအခြေအနေတွင်ရှိနေသည်။
BlockFi သည် ၎င်း၏ဝန်ထမ်းအင်အားကို 20% ခန့်လျှော့ချပြီး ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုသည် အဖွဲ့တိုင်းအပေါ် သက်ရောက်မှုရှိကြောင်း ထုတ်ပြန်ချက်တွင် ဖော်ပြထားသည်။ သို့ရာတွင်၊ စျေးကွက်အခြေအနေများသည် ကုမ္ပဏီ၏တိုးတက်မှုနှင့် ဗျူဟာမြောက်ရပ်တည်မှုအပေါ် အပျက်သဘောဆောင်သောသက်ရောက်မှုရှိသောကြောင့် ၎င်းကိုလုပ်ဆောင်ရမည်ဖြစ်သည်။
တူညီသောလမ်းကြောင်းတွင်၊ လွှတ်လိုက်ခြင်းများသည် crypto နှင့် fintech တို့တွင် အကောင်းဆုံးအချို့ဖြစ်ကြောင်း တည်ထောင်သူများသည် အသိအမှတ်ပြုကြသည်။ တစ်ချိန်တည်းမှာပင်၊ ၎င်းတို့သည် အဆိုပါဝန်ထမ်းများအား လုပ်ငန်းနယ်ပယ်တွင် အလုပ်ခန့်ထားသူများထံ မြင့်မားစွာ အကြံပြုထားသည်။
BlockFi ကိုဆက်လက်ထိန်းသိမ်းထားရန်နည်းလမ်းအနေဖြင့်၊ ကုမ္ပဏီသည်ထိုကဲ့သို့သောနောက်ထပ်လုပ်ဆောင်မှုများပြုလုပ်ခဲ့သည်။
- စျေးကွက်ရှာဖွေရေးကုန်ကျစရိတ်ကိုလျှော့ချ
- မရှိမဖြစ် စျေးသည်တွေနဲ့ ဝေးရာကို လိုက်လုပ်တယ်။
- အမှုဆောင်များအတွက် လျော်ကြေးငွေ ဖြတ်တောက်ခြင်းနှင့်
- စုဆောင်းမှု လျှော့ချခြင်း။
အရင်းအမြစ်- https://crypto.news/crypto-com-blockfi-staff-strength/