ဤဆောင်းဦးရာသီကိုအာရုံစိုက်ရန် ကုန်ထုတ်စွမ်းအား အကြံပြုချက် 3 ခု

အမေရိကန်၏ဝန်ထမ်းများသည် 2022 တွင် အာရုံစူးစိုက်မှုတိုးလာကြောင်း အစီရင်ခံတင်ပြထားပါသည်။ တကယ်တော့ အသက်မွေးဝမ်းကြောင်း-ဆော့ဖ်ဝဲကုမ္ပဏီ Zippia က ခန့်မှန်းပါတယ်။ ဝန်ထမ်း 70% က စိတ်ရှုပ်ခံနေရတယ်။ နေ့စဉ်ရက်ဆက်။ နွေရာသီသောကြာနေ့များရာသီနှင့် ရုံးပြင်ပစာတိုများ ကျဆင်းလာသည်နှင့်အမျှ ကျွန်ုပ်တို့သည် အာရုံစိုက်နေရန် နည်းလမ်းအသစ်များကို ရှာဖွေရန် အရေးကြီးပါသည်။

ဆယ်စုနှစ်တစ်ခုကျော်ကြာအောင် ကုမ္ပဏီများကို ရိုးရှင်းလွယ်ကူစွာ အောင်မြင်အောင် ကူညီပေးပြီး စာရေးပါ။ ခေါင်းဆောင်မှုစာအုပ် အဲဒါနဲ့ ပတ်သက်ပြီး — မင်းရဲ့လည်ပတ်မှုစနစ်ကို ရိုးရှင်းအောင်လုပ်ဖို့ သေးငယ်ပေမယ့် အစွမ်းထက်တဲ့ နည်းလမ်းများစွာကို ငါရှာဖွေတွေ့ရှိခဲ့ပါတယ်။ သင်သည် အဝေးမှဖြစ်စေ၊ လူကိုယ်တိုင်ဖြစ်စေ သို့မဟုတ် မျိုးစပ်သည်ဖြစ်စေ အောက်ဖော်ပြပါ နည်းဗျူဟာများကို စမ်းသပ်ခြင်းဖြင့် အလုပ်စီးဆင်းမှုတွင် ရှိနေနိုင်သည်။

1. မဟာဗျူဟာအစီအမံတွင် နုတ်နုတ်ထည့်ပါ။. ရာသီကြိုတင်စီစဉ်ခြင်းနှင့်အတူ၊ ကျွန်ုပ်တို့အများအပြားသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ 2023 ရည်မှန်းချက်များအောင်မြင်ရန် နည်းဗျူဟာအသစ်များနှင့် အစီအစဉ်များကို စဉ်းစားနေကြသည်။ ဘဏ္ဍာရေးဝန်ဆောင်မှုကုမ္ပဏီ State Street ကဲ့သို့ပင်၊ ကျွန်ုပ်သည် ထပ်ထည့်လိုက်သော အသစ်တစ်ခုစီအတွက် နည်းဗျူဟာတစ်ခု သို့မဟုတ် ပရိုဂရမ်တစ်ခုကို ဖယ်ရှားလိုသူဖြစ်သည်။ ဤနည်းလမ်းသည် အာရုံစူးစိုက်မှုကို အားပေးပြီး နောက်နှစ်အစီအစဉ်ကို ဖန်တီးရန်အတွက် ကုမ္ပဏီများသည် မနှစ်က ကုန်းပတ်ကို အသုံးပြုသောအခါတွင် ဖြစ်ပေါ်လာသည့် ရှုပ်ပွမှုကို တွန်းအားပေးသည်။ ပိုမိုကောင်းမွန်သော အာရုံစူးစိုက်မှုရရှိရန်၊ ရေရှည်စီမံကိန်းရေးဆွဲရာတွင် သင်ထည့်သွင်းမည့်အစီအစဉ်ကို နုတ်ပစ်ရန် အစီအစဉ်ကို ထည့်သွင်းစဉ်းစားသင့်သည်။

2. လစဉ် သောကြာနေ့တိုင်း Hackathon တစ်ခုတွင် ပါဝင်ရန် (သို့မဟုတ်) ပါဝင်ပါ။ နည်းပညာကုမ္ပဏီများအတွက်သာမက၊ ဟက်ကာသွန်သည် ဆေးဝါးကုမ္ပဏီ Novartis ၏ ပွဲစဉ်ဖြစ်သည်။ ယခင်ပြိုင်ပွဲများသည် နိုင်ငံတစ်ခုချင်းစီအတွက် ဒစ်ဂျစ်တယ်ကျန်းမာရေးစောင့်ရှောက်မှုဖြေရှင်းချက်များအား ဗဟိုပြုထားသည်။ ဥရောပ၏ကင်ဆာအကျပ်အတည်းကိုအဆုံးသတ်ရန်အကောင်းဆုံးအလေ့အကျင့်များ; ဆလိုဗေးနီးယားရှိ ဒေတာသိပ္ပံဆိုင်ရာစိန်ခေါ်မှုများကို ဖြေရှင်းခြင်း။

သင့်ကိုယ်ပိုင်ကုမ္ပဏီတွင်၊ ဟက်ကာသွန်သည် ဖြေရှင်းချက်များစွာကို ဖော်ဆောင်ရန် ရည်ရွယ်ချက်ဖြင့် အရေးကြီးသောပြဿနာတစ်ခုအတွက် အဖွဲ့အစည်းတစ်ခုလုံးကို အာရုံစိုက်နိုင်သည်။ အကောင်အထည်ဖော်မှုအတွက် တာဝန်ရှိသော လူများ သို့မဟုတ် အဖွဲ့အစည်းကို ကျော်လွန်၍ အိုင်ဒီယာအစုကို ချဲ့ထွင်ခြင်းဖြင့်၊ သင်သည် ပိုမိုနက်ရှိုင်းသော၊ ပိုမိုကွဲပြားသော ရှုထောင့်များနှင့် အတွေ့အကြုံများကို ပေါင်းစပ်လုပ်ဆောင်နေပါသည်။

3. “Yes…if” ချဉ်းကပ်မှုကို စမ်းကြည့်ပါ။ ၎င်း၏ အမြစ်များသည် ပိုမိုကောင်းမွန်သော ပြဇာတ်ရုံတွင် ရှိနေစဉ်၊ “Yes…and” ဟူသော စကားစုကို တီထွင်သူများမှ “Yes…if” ဟု ပြောင်းလဲခဲ့သည်။ ထို့အပြင် ၎င်း၏အသုံးပြုမှုသည် "No, because..." ထက် ဖန်တီးမှုစီးဆင်းမှုကို ပိုမိုအဆင်ပြေစေကြောင်း တွေ့ရှိရပါသည်။ နောက်တစ်ကြိမ် တီထွင်ဖန်တီးမှု သို့မဟုတ် ဆန်းသစ်သော အကြံဉာဏ်တစ်ခုအပေါ် တုံ့ပြန်ချက်ပေးသည့်အခါတွင် သင်၏တုံ့ပြန်မှုအား “မဟုတ်” ဟု “ဟုတ်…ဆိုပါက” ဟု ပြန်ဆိုကြည့်ပါ။

ဥပမာအားဖြင့်၊ "မဟုတ်ပါ၊ ငါတို့တွင် bandwidth မရှိသောကြောင့်" ဟုပြောမည့်အစား "Yes၊ if... we can pause X program" ဟုပြောကြည့်ပါ။ "မဟုတ်ပါ၊ ထိုအကြံသည် အန္တရာယ်များလွန်းသည်" ထက် သင်၏ပြန်ကြားချက်ကို "ဟုတ်ကဲ့၊ အကယ်၍... သင့်တွင် ထိုအန္တရာယ်ကို မျှတစေသော စျေးကွက်သုတေသနရှိလျှင်" ဟု ပြန်ဆိုပါ။ နောက်ဆုံးအနေနဲ့၊ “မဟုတ်ဘူး၊ ငါတို့မှာ ဘတ်ဂျက်မရှိလို့” လို့ ပြောဖို့ တစ်ချက်လောက် ဝေးဝေးမှာ တွေ့တဲ့အခါ “ဟုတ်ကဲ့… အကယ်၍ ငါတို့က ဒီအကြံအစည်ကို စမ်းသပ်ဖို့ ဒါမှမဟုတ် စမ်းသပ်ဖို့ Y သို့မဟုတ် Z အတွက် ခွဲဝေပေးထားတဲ့ ရန်ပုံငွေတွေကို သုံးနိုင်တယ်။ ”

အာရုံထွေပြားမှုများကို ဖယ်ရှားခြင်းနှင့် သင်၏နေ့စဉ်အာရုံစူးစိုက်မှုကို တိုးတက်စေခြင်းသည် စည်းကမ်းအတိုင်းအတာတစ်ခုအထိ လိုအပ်သော်လည်း ဖန်တီးမှုစီးဆင်းမှုကို အားပေးသည့် ဘာသာစကားကိုရွေးချယ်ကာ သင့်အဖွဲ့အစည်းတစ်ခုလုံးကို ဖြေရှင်းရန် ဘုံပြဿနာတစ်ခုဆီသို့ ညွှန်ပြခြင်းဖြင့် သင်သည် ရည်ရွယ်ချက်ရှိရှိ လုပ်ဆောင်နေပါသည်။ သင်၏ဗျူဟာအစီအစဉ်ကို ပတ်ပတ်လည်တွင် ရှုပ်ပွမှုနည်းလေ၊ သင်နှင့် သင့်အဖွဲ့များသည် ဗျူဟာတွင် အာရုံစူးစိုက်မှု ပိုများလေဖြစ်သည်။ ဤနည်းပရိယာယ်များသည် ဤဆောင်းဦးရာသီတွင် ကုန်ထုတ်စွမ်းအားကို မြှင့်တင်ရန် ဒီဇိုင်းထုတ်ထားသော်လည်း၊ သင်သည် ကမ်းခြေသို့ အကောင်းဆုံးလမ်းကြောင်း သို့မဟုတ် ဤအလုပ်သမားနေ့ကို စမ်းသုံးကြည့်ရန် ကင်နည်းပညာအသစ်ကို လောလောဆယ်တွင် အာရုံစိုက်နေမည်ဟု မျှော်လင့်ပါသည်။