(ဓာတ်ပုံ - David McNew / Getty Images)
Getty Images
Amazon သည် US တွင် ၎င်း၏ အရောင်းအ၀ယ်ဆက်ဆံရေးကို မြှင့်တင်ရန် ခြေလှမ်းများကို လုပ်ဆောင်နေပါသည်။ ၎င်းသည် ၎င်း၏ "Buy with Prime" ဝန်ဆောင်မှုကို US ကုန်သည်များအတွက် ဇန်နဝါရီ 31 ရက်၊ 2023 ရက်နေ့တွင် ရရှိနိုင်ပါသည်။ ဤရွေ့ပြောင်းမှုသည် အခြားအွန်လိုင်းစတိုးများနှင့် အလုပ်လုပ်ရန် ကြိုးပမ်းမှုဖြစ်သောကြောင့် အရေးကြီးပါသည်။ Amazon သည် စျေးကွက်အနှံ့ ပိုမိုကျယ်ပြန့်သော အခန်းကဏ္ဍကို ပေးအပ်ရန်။
Amazon သည် မည်သည့်ပြိုင်ဘက်နှင့်မဆို ပိုမိုယှဉ်ပြိုင်နိုင်စေရန်အတွက် Walmart+ နှင့် Shopify တို့နှင့် ယှဉ်ပြိုင်နေသည်။
အခြားအင်္ဂါရပ်အသစ်မှာ ထုတ်ကုန်များ၏ အဆင့်သတ်မှတ်ချက်များနှင့် သုံးသပ်ချက်များကို ပြသရန် ပြင်ပကုမ္ပဏီရောင်းချသူများအတွက် ခွင့်ပြုချက်ဖြစ်သည်။ ပြင်ပကုမ္ပဏီရောင်းချသူများထံမှ အထူးအသားပေးထုတ်ကုန်များ၏ အားသာချက်များကို မီးမောင်းထိုးပြသောကြောင့် ၎င်းသည် အလွန်အရေးကြီးပါသည်။ တစ်ခါတစ်ရံတွင်၊ ကုန်ပစ္စည်းတစ်မျိုးတည်းကိုရောင်းချသူအများအပြားနှင့် “Amazon ရွေးချယ်မှု” သည် ကောင်းမွန်သောထုတ်ကုန်တစ်ခုကို မီးမောင်းထိုးပြလိမ့်မည်။
ထို့အပြင်၊ E-commerce ဝန်ဆောင်မှုပေးသူ Big Commerce သည် ၎င်း၏ဖောက်သည်များသည် ၎င်းတို့၏ အွန်လိုင်းစတိုးများတွင် “Buy with Prime” ကို အလွယ်တကူ ပေါင်းစပ်အသုံးပြုနိုင်သည့် အက်ပ်တစ်ခုကို ယခုသီတင်းပတ်တွင် ကြေညာခဲ့သည်။ Shopify သည် "Buy with Prime" ကိုမည်သို့အကောင်အထည်ဖော်ရမည်ကို Amazon နှင့်လည်းဆွေးနွေးနေသည်ဟုအောက်တိုဘာလတွင်ပြောကြားခဲ့သည်။ အဆိုပါ ဆွေးနွေးမှုများအပေါ် တိုးတက်မှုမရှိသေးကြောင်း သိရသည်။
တစ်ချိန်တည်းမှာပင် ဤတိုးတက်မှုအတွက် ကြိုးပမ်းမှုများ လုပ်ဆောင်နေချိန်တွင် ဝန်ထမ်းလျှော့ချမှုများ ဆက်လက်လုပ်ဆောင်လျက်ရှိသည်။ ဝန်ထမ်းများကို ချုံ့ရန် ကြိုးပမ်းမှုတွင် CEO Andy Jassy သည် ရာထူး ၁၈,၀၀၀ ကို ဖြတ်တောက်ခဲ့သည်။ အလုပ်မှထုတ်ပယ်မှုအများစုသည် ကုမ္ပဏီ၏စတိုးဆိုင်များနှင့် လူသားအရင်းအမြစ်များတွင် ရှိနေသော်လည်း Amazon ၏ India ဌာနခွဲသည်လည်း အံ့အားသင့်ဖွယ် သက်ရောက်မှုရှိသည်။ လွန်ခဲ့သော နှစ်နှစ်ခန့်က ကျွန်တော်ထုတ်ဝေခဲ့သော လေ့လာမှုတစ်ခုအရ Amazon သည် အိန္ဒိယ e-market ၏ 18,000% ကျော်ရှိပြီး ထိုအချိန်မှစပြီး ထိုအရေအတွက် တက်လာပါက အံ့သြစရာမဟုတ်ပေ။
Amazon ၏ စီမံခန့်ခွဲမှုသည် အိန္ဒိယရှိ ကော်ပိုရိတ် ၀န်ထမ်းအချို့အား ၎င်းတို့၏ အခန်းကဏ္ဍများကို ဖယ်ရှားထားကြောင်း ပြောကြားခဲ့သည်။ ဝန်ထမ်းတွေကြား မသေချာမရေရာမှုတွေ ခံစားရပုံပေါ်ပေမယ့် ဇန်နဝါရီ ၁၈ ရက်မှာ ရာထူးမှ ရပ်စဲခံရတာ ဖြစ်ပါတယ်။ နည်းပညာကို အဓိကထား မီဒီယာကုမ္ပဏီတစ်ခုဖြစ်သည့် The Information ၏ အဆိုအရ Amazon သည် စက်ကိရိယာဌာနခွဲတွင် ဝန်ထမ်းပေါင်း ၂၀၀၀ ခန့်ကို ရာထူးမှ ထုတ်ပယ်ခဲ့ပြီး နိုဝင်ဘာလတွင် အချို့သော ဖြတ်တောက်မှုများ ပြုလုပ်ခဲ့ကြောင်း သိရသည်။ ထိုဌာနခွဲသည် Alexa အသံအကူနှင့် Kindle e-reader ကဲ့သို့သော ထုတ်ကုန်များတွင် အလုပ်လုပ်သည်။
Jassy သည် ၎င်း၏ဝန်ထမ်းများထံ ပြီးခဲ့သည့်အပတ်က ရေးသားခဲ့သည်၊ "Amazon သည် ယခင်က မသေချာမရေရာမှုများနှင့် ခက်ခဲသောစီးပွားရေးများကို ရင်ဆိုင်ခဲ့ရပြီး ကျွန်ုပ်တို့ ဆက်လက်လုပ်ဆောင်သွားပါမည်။ ဤပြောင်းလဲမှုများသည် ပိုမိုခိုင်မာသော ကုန်ကျစရိတ်ဖွဲ့စည်းပုံဖြင့် ကျွန်ုပ်တို့၏ ရေရှည်အခွင့်အလမ်းများကို လိုက်လျှောက်ရန် ကူညီပေးပါမည်။ သို့သော်လည်း၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် အချို့သော အခန်းကဏ္ဍများကို ငှားရမ်းပြီး ဖယ်ရှားခြင်းမပြုသည့် ဤအချိန်၌ ကျွန်ုပ်တို့သည် တီထွင်ကြံဆမှု၊ ကျွမ်းကျင်မှုနှင့် ညံ့ဖျင်းမှုတို့ ဖြစ်လာလိမ့်မည်ဟုလည်း အကောင်းမြင်ပါသည်။" အနှောက်အယှက်ဖြစ်စေနိုင်သော ပြန်လည်ဖွဲ့စည်းပုံများကို ဆက်လက်လုပ်ဆောင်နေချိန်တွင်ပင် Amazon ၏ တွဲဖက်အားလုံးအား ဆန်းသစ်တီထွင်ဖန်တီးနိုင်စေရန် ဖိတ်ခေါ်ပါသည်။
ပို့စ်စာမူ- Amazon သည် ပြောင်းလဲလာသော ဈေးကွက်တစ်ခုဖြစ်လာမည်ဟု ခန့်မှန်းထားသည့်အတိုင်း အပြိုင်အဆိုင်ယှဉ်ပြိုင်ရန် အဆင်သင့်ဖြစ်နေသည်မှာ ရှင်းနေပါသည်။ စီးပွားရေးကျဆင်းမှုအတွက် ပြင်ဆင်နေပါသည်။ Prime နှင့် စျေးဝယ်သူ ပိုများလာမည်ဖြစ်ပြီး ကုမ္ပဏီ၏ သေးငယ်သော အပေါင်းအသင်းအုပ်စုများသည် ဆက်လက်ရှင်သန်ရန် ကြိုးပမ်းမည်ဖြစ်သည်။ ကုမ္ပဏီသည် အခြေခံများဝယ်လိုအားများလာဖွယ်ရှိကြောင်း ကုမ္ပဏီမှမျှော်လင့်ထားသည့် လုပ်ဆောင်ချက်များက အချက်ပြသော်လည်း နည်းပညာအခြေခံထုတ်ကုန်များနှင့် အထူးပြုပစ္စည်းများသည် ဝယ်လိုအားနည်းပါးမည်ဖြစ်သည်။
အရင်းအမြစ်- https://www.forbes.com/sites/walterloeb/2023/01/15/amazon-in-strategic-repositioning-expanding-us-market-presence-while-making-staff-cuts-in-india/