Delta သည် ဝန်ထမ်းများအား 4% တိုးပေးသည်၊ ကပ်ရောဂါမဖြစ်ပွားမီကတည်းက ပထမဆုံးလစာတိုးပေးသည်။

၂၀၂၁ ခုနှစ်၊ မေလ ၂၁ ရက်သောကြာနေ့တွင်လေယာဉ်အမှုထမ်းများသည် Ronald Regan National Airport မှ MinneapolisSaint Paul အပြည်ပြည်ဆိုင်ရာလေဆိပ်သို့ခရီးသွားနေသောထုပ်ပိုးထားသော Delta လေကြောင်းလိုင်းအားလန်းဆန်းစေသည်။

Kent Nishimura | Los Angeles Times | Getty ပုံများ

မြစ်ဝကျွန်းပေါ် Air Lines ဝန်ထမ်း ၇၅,၀၀၀ ၏ အများစုကို လစာ ၄ ရာခိုင်နှုန်း တိုးပေးမည်ဟု ကြာသပတေးနေ့တွင် ပြောကြားခဲ့ပြီး၊ 75,000 ခုနှစ်ကျဆုံးပြီးနောက် ၎င်းတို့၏ ပထမဆုံး တိုးမြှင့်မှု မတိုင်မီ၊ Covid ကူးစက်ရောဂါ.

လေကြောင်းလိုင်းများသည် ခရီးသွားလာမှုဝယ်လိုအား ခန်းခြောက်သွားကာ အဓိကလေကြောင်းလိုင်းများအားလုံးတွင် စံချိန်တင်ဆုံးရှုံးမှုများဖြစ်စေသောကြောင့် ကိုဗစ်ကာလအတွင်း အဆိုးရွားဆုံးထိခိုက်မှုတွင် လေကြောင်းလိုင်းများ ပါဝင်ခဲ့သည်။ သို့သော် အထူးသဖြင့် ပြည်တွင်း အပန်းဖြေ ခရီးသွားများအတွက် ကြိုတင်စာရင်းသွင်းမှုများမှာ အတက်အကျ ပြန်ရောက်လာသည်။

ယခုအခါ လေကြောင်းလိုင်းများသည် ခရီးသွားလာမှု လိုအပ်ချက်နှင့် ကိုက်ညီစေရန် ဝန်ထမ်းများကို ငှားရမ်းကာ လေ့ကျင့်ပေးမှုများ လုပ်ဆောင်နေကြသည်။ သယ်ဆောင်ရတာ အနောက်တောင်လေကြောင်းလိုင်း နှင့် ယူနိုက်တက်လေကြောင်းလိုင်း တင်းကျပ်သော လုပ်သားဈေးကွက်အတွင်း အလုပ်သမားများကို ဆွဲဆောင်ရန်နှင့် ငွေကြေးဖောင်းပွမှု မြင့်မားနေသည့်ကြားမှ အလုပ်သမားများကို ဆွဲဆောင်ရန်အတွက် အနိမ့်ဆုံးလစာကို တိုးမြှင့်ပေးခြင်း သို့မဟုတ် အလုပ်ခန့်ထားသော ဘောနပ်စ်များကို ကမ်းလှမ်းခဲ့သည်။

Delta မှ ပြောရေးဆိုခွင့်ရှိသူတစ်ဦးက တိုးမြှင့်မှုသည် ကိုဗစ်မဖြစ်ပွားမီ ကုမ္ပဏီမှဝန်ထမ်းများကို ကမ်းလှမ်းထားသော ပုံမှန်လစာတိုးပေးခြင်း၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းဖြစ်ကြောင်း ပြောကြားခဲ့သည်။

Delta ၏ CEO ဖြစ်သူ Ed Bastian က လေကြောင်းလိုင်းသည် ယခုနှစ်အစောပိုင်းတွင် ဝန်ထမ်းများနှင့် ခရီးသွားလာမှုအပေါ် omicron ၏သက်ရောက်မှုကြောင့် ပထမသုံးလပတ်တွင် အလုံးစုံဆုံးရှုံးမှုကို မျှော်လင့်ထားကြောင်း ပြောကြားခဲ့သည်။ ကုမ္ပဏီသည် မတ်လအတွက် အကျိုးအမြတ်ကို ခန့်မှန်းသည်။

"2020 ခုနှစ်ရဲ့ အမှောင်မိုက်ဆုံးနေ့ရက်တွေကတည်းက ကျွန်တော်တို့ ခရီးရှည်လာပါပြီ" ဟု Bastian က လစာတိုးကြောင်းကြေငြာသည့် ဝန်ထမ်းမှတ်စုတိုတွင် ပြောကြားခဲ့သည်။ လေကြောင်းလိုင်းသည် ယခုနှစ်အတွင်း အမြတ်ငွေများ ထုတ်ပေးနိုင်သည်ဟု “အကောင်းမြင်” သည်ဟု ၎င်းက ဆိုသည်။

လေယာဉ်အမှုထမ်းများအသင်း-CWA သည် ပြီးခဲ့သည့်အပတ်က Delta လေယာဉ်အမှုထမ်းများထံသို့ 2019 ခုနှစ်ကတည်းက လစာတိုးမြှင့်ပေးခြင်းကို မရရှိခဲ့ကြောင်း သတိပြုမိစေရန် ရေးသားခဲ့သည်။ လေယာဉ်အမှုထမ်းများသမဂ္ဂသည် အလယ်တွင်ရှိနေပါသည်။ အဖွဲ့ဝင် drive Delta တွင် 2019 ခုနှစ် နိုဝင်ဘာလတွင် စတင်ခဲ့သည်။

Delta ၏ အကြမ်းဖျင်းအားဖြင့် လေယာဉ်အမှုထမ်း 20,000 သည် US လေကြောင်းလိုင်းတိုင်း၏ အကြီးမားဆုံးသော nonunion cabin crew များဖြစ်သည်။ စည်းရုံးရေး တွန်းအားသည် “မြစ်ဝကျွန်းပေါ်ဒေသမှ အလုပ်သမားများကို ခွဲဝေပေးရန် ကြိုးပမ်းမှုတစ်စိတ်တစ်ပိုင်းအနေဖြင့် ဆုံးဖြတ်ချက်ကို အထောက်အကူဖြစ်စေနိုင်ဖွယ်ရှိသည်” ဟု သမဂ္ဂမှ ပြောကြားခဲ့သည်။

"Delta Flight Attendants များသည် Delta ၏စီမံခန့်ခွဲမှုကဲ့သို့၎င်းတို့ကိုယ်တိုင်ပြုလုပ်ထားသောစာချုပ်မရှိသရွေ့၊ ကတိများပြောင်းလဲနိုင်သည်" ဟု AFA မှလစာတိုးမြှင့်ကြေငြာပြီးနောက်၎င်း၏ဝဘ်ဆိုဒ်တွင်ပို့စ်တစ်ခုတွင်ရေးသားခဲ့သည်။

Delta က CNBC သို့ လစာတိုးပေးခြင်းသည် လေယာဉ်အမှုထမ်း သမဂ္ဂ မောင်းနှင်မှုနှင့် မသက်ဆိုင်ကြောင်း ပြောကြားခဲ့ပါသည်။

"Delta သည် ကျွန်ုပ်တို့၏လူများအား ပြုစုစောင့်ရှောက်ခြင်း၏ရှည်လျားသောမှတ်တမ်းရှိပြီး CEO ကပြောသည့်အတိုင်း၊ ဤသည်မှာ ကျွန်ုပ်တို့၏ဖောက်သည်များကို ဘေးကင်းစွာ စောင့်ရှောက်ရာတွင် ထူးချွန်စွာဆက်လက်လုပ်ဆောင်နေသူများအတွက် ထိုက်တန်သောအခြေခံလစာတိုးပေးခြင်းဖြစ်ပါသည်။ ကွာပါတယ်” ဟု လေကြောင်းလိုင်းမှ ပြောရေးဆိုခွင့်ရှိသူတစ်ဦးက ပြောသည်။

လစာတိုးခြင်းသည် Delta လေယာဉ်မှူးများနှင့် မသက်ဆိုင်ပါ။

အရင်းအမြစ်- https://www.cnbc.com/2022/03/17/delta-gives-staff-4-percent-raises.html