H-1B အလုပ်သမား အကြံပြုချက်၊ အဝေးထိန်းအဖွဲ့များကို စီမံခန့်ခွဲခြင်း၊ ကွင်းအတွင်း ဖြိုဖျက်ခြင်း။

အဆိုအရ layoffs.fyiယခုလအတွင်း နည်းပညာလုပ်သား ၂၃၀၀၀ ကျော် အလုပ်ထုတ်ခံခဲ့ရသည်။ နှိုင်းယှဉ်မှုအတွက်၊ ဆိုက်သည် အောက်တိုဘာလတွင် အလုပ်ဆင်းမှု ၁၂,၄၆၃ ခုကို ခြေရာခံခဲ့သည်။

Facebook ၏ မိခင်ကုမ္ပဏီ Meta သည် ယခုသီတင်းပတ်အတွင်း ၎င်း၏သမိုင်းတွင် ပထမဆုံးသော အဓိကအလုပ်ဖြတ်တောက်မှုကို ကြေညာခဲ့ပြီး အလုပ်အကိုင်ပေါင်း 11,000 ကို ဖယ်ရှားခဲ့သည်။ Twitter၊ Stripe၊ Brex၊ Lyft၊ Netflix နှင့် Bay Area အခြေစိုက် အခြားသော နည်းပညာကုမ္ပဏီများကဲ့သို့ပင်၊ ထိခိုက်ခံရသော ဝန်ထမ်းအများစုသည် အလုပ်သမားဗီဇာဖြင့် ဤနေရာတွင် ရွှေ့ပြောင်းနေထိုင်သူများဖြစ်သည်။

မမျှော်လင့်ထားသော အလုပ်မှဆင်းခြင်းသည် မည်သူတစ်ဦးတစ်ယောက်၏ဘဝတွင် ပရမ်းပတာဖြစ်စေသည့်အချက်ကို မိတ်ဆက်ပေးသည်၊ သို့သော် H-1B အလုပ်သမားတစ်ဦး အလုပ်ပြုတ်သွားသောအခါ၊ အလွန်ကျယ်လောင်သောနာရီတစ်ခုက စတင်သည်- ၎င်းတို့သည် ရာထူးအသစ်တစ်ခုသို့ မဆင်းနိုင် သို့မဟုတ် ရက် 60 အတွင်း ၎င်းတို့၏ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးအခြေအနေကို မပြောင်းလဲပါက၊ ၎င်းတို့ လိုအပ်မည်ဖြစ်သည်။ တိုင်းပြည်မှထွက်ခွာရန်။ အရွယ်အစားတိုင်းရှိ နည်းပညာကုမ္ပဏီများသည် ငှားရမ်းခများကို ရပ်ဆိုင်းကာ ဖြတ်တောက်မှုများ ထပ်မံပြုလုပ်ရန် စီစဉ်နေသောကြောင့် US တွင် နေထိုင်လုပ်ကိုင်နိုင်မှုမှာ ရုတ်တရက် မေးခွန်းထုတ်စရာဖြစ်လာသည်။

ဒီနေ့ အစောပိုင်းက လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး ရှေ့နေ Sophie Alcorn နဲ့ အမေးအဖြေ လုပ်ခဲ့တယ်။ အလုပ်ထုတ်ခံထားရသော H-1B လုပ်သားများ (သို့မဟုတ် ၎င်းတို့ဖြစ်မည်ထင်သည်).

"သင်အလုပ်သစ်ရ၊ ထွက်သွားသည်ဖြစ်စေ သို့မဟုတ် အမေရိကန်တွင်တရားဝင်နေထိုင်ရန် အခြားနည်းလမ်းတစ်ခုခုကို သင်ရှာဖွေနေသော်လည်း ထိုရက် 60 အတွင်း သင်အရေးယူမှုအချို့ပြုလုပ်ရမည်ဖြစ်သည်။" အခွင့်အလမ်းသစ်များကို ယခုစတင်ရှာဖွေပါ၊ အလုပ်ရှင်အသစ်များသည် US နိုင်ငံသားနှင့် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဝန်ဆောင်မှုများသို့ စာရွက်စာတမ်းများတင်ပြရန် အချိန်ယူရလိမ့်မည်ဖြစ်သောကြောင့် အကြံပြုအပ်ပါသည်။

TechCrunch+ ဆောင်းပါးအပြည့်အစုံသည် အဖွဲ့ဝင်များအတွက်သာ ရနိုင်ပါသည်။
လျှော့စျေးကုဒ်ကိုသုံးပါ TCPLUSROUNDUP တစ်နှစ် (သို့) နှစ်နှစ်အသုံးပြုခွင့်ကို ၂၀% လျှော့ရန်

"အကောင်းဆုံးကိစ္စရပ်ကတော့ ဒီကုမ္ပဏီအသစ်က မင်းရဲ့အလုပ်ရှင်အပြောင်းအလဲအတွက် အသနားခံစာအသစ်တင်ပြီး USCIS က မင်းရဲ့အလုပ်နောက်ဆုံးနေ့ကတည်းက 59 ရက်မတိုင်ခင် ဒါမှမဟုတ် စာရွက်စာတန်းတွေကို လက်ခံရရှိတာပါပဲ" ဟု Alcorn မှ ပြောကြားခဲ့သည်။

"အရာရာကို ပြင်ဆင်ရန် အနည်းဆုံး သုံးပတ်ကြာသည်" ဟူသော အဓိပ္ပါယ်မှာ ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများနှင့် အလုပ်ရှင်များသည် နေ့ရက်များကို ရေတွက်သည်နှင့်အမျှ လျင်မြန်စွာ ရွေ့လျားရမည်ဖြစ်သည်။ "မင်း 33 ရက်လောက်မှာ လက်မှတ်ထိုးထားတဲ့ ကမ်းလှမ်းချက်တစ်ခု လိုအပ်လိမ့်မယ်" ဟု သူမက ပြောသည်။

Alcorn ပေးထားသော အချက်အလက်များစွာသည် အလုပ်ဖြုတ်ခံထားရသော အလုပ်သမားများအတွက် မန်နေဂျာများ အလုပ်ခန့်ထားသူများအတွက် သက်ဆိုင်သည်- မည်သည့်အချက်အရေအတွက်ကိုမဆို ပေါင်းစပ်၍ ပဟေဠိဆန်သော လုပ်ငန်းစဉ်ကို ပိုမိုရှုပ်ထွေးစေရန် ပေါင်းစပ်နိုင်သည်။ ဥပမာ- H-1B အလုပ်သမားများ နိုင်ငံပြင်ပတွင် အလုပ်ထုတ်ခံရပါက မည်သို့ဖြစ်မည်နည်း။ အိမ်ထောင်ပြုခြင်းသည် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးပြဿနာကို အမှန်တကယ်ဖြေရှင်းနိုင်ပါသလား။ (သေချာတယ် မဟုတ်ဘူး!)

စဉ်ဆက်မပြတ်ပုံပြင်

အစဉ်အလာအရ ရာထူးအသစ်တစ်ခုရရန် ခက်ခဲသောရာသီတစ်ခုတွင် လူအများအပြား အလုပ်ထုတ်ခံရခြင်းကြောင့် အလုပ်ဖြုတ်ခံရခြင်းများသည် Silicon Valley မှ နည်းပညာဆိုင်ရာ အရည်အချင်းများ အစုအပြုံလိုက်ထွက်ပေါ်စေမည်လားဟု Alcorn ကိုမေးခဲ့သည်။

“အမေရိကန်အိပ်မက်က ရွှေ့ပြောင်းအခြေချသူတွေ အတွက် တကယ်ကို အရေးကြီးပါ သေးတယ်” ဟု သူမက ဆိုသည်။ “လူနေမှုစရိတ်ကြီးမြင့်တဲ့ Bay Area မှာ မလိုအပ်ဘဲ ဒီမှာနေဖို့ နည်းလမ်းရှာဖို့ လူတော်တော်များများက တိုက်ပွဲဝင်နေကြတယ်။ သူတို့က အမေရိကကို ကိုယ်စားပြုတာကို လိုချင်တုန်းပဲ၊ Big Tech နဲ့ သူတို့ရဲ့ ဆက်ဆံရေးနဲ့ အလုပ်ရဲ့ သဘောသဘာဝကို ပြန်အကဲဖြတ်တော့မှာပါ။”

အဝေးမှအင်ဂျင်နီယာအဖွဲ့ကို စီမံခန့်ခွဲရန် အကြံပြုချက် ၃ ခု

Image ကို Credit: Inok (ကဝင်းဒိုးအသစ်ဖွင့်လှစ်) / Getty ပုံများ

တစ်ချိန်က CEO နှင့် ကျွန်တော်သည် အင်ဂျင်နီယာအသင်းတွင် မရှိသော နှစ်ယောက်တည်းသော ရုံးတစ်ရုံးကို စီမံခန့်ခွဲခဲ့သည်။ ကျွန်ုပ်တို့သည် လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်နေရာတစ်ခုတွင် ဘူးတစ်လုံးကို သိမ်းပိုက်ထားသောကြောင့် ကျွန်ုပ်တို့အားလုံး စားပွဲကြီးတစ်လုံးတွင် ထိုင်ကြသည်။

Slack၊ Jira နှင့် GitHub မှတစ်ဆင့် ဆက်သွယ်မှုအများစုသည် ကျွန်ုပ်တို့၏အဖွဲ့ နေ့လည်စာအပြင်တွင် developer များသည် အချင်းချင်း စကားပြောခဲပါသည်။ ယနေ့တွင် ထိုအဖွဲ့သည် အဝေးမှ အလုပ်လုပ်သည်။

TC+ အတွက် ပို့စ်တစ်ခုတွင် စွန့်ဦးတီထွင်သူနှင့် ကောင်းကင်တမန်ရင်းနှီးမြှုပ်နှံသူ Kuan Wei (Greg) Soh သည် ဖြန့်ဝေထားသော အင်ဂျင်နီယာအဖွဲ့များကို စီမံခန့်ခွဲရန် ၎င်း၏ ထိပ်တန်းအကြံပြုချက်များကို မျှဝေခဲ့ပြီး လူတိုင်းစကားပြောဆိုရန် အချိန်အနည်းဆုံး တစ်ရက်လျှင် အနည်းဆုံး ၃ နာရီ ပါဝင်ပါသည်။

"ကျွန်ုပ်တို့သည် ၎င်းတို့ကိုခေါ်ဆိုပါက လူတိုင်းထံ ဆက်သွယ်နိုင်မည်ဖြစ်ပြီး၊ ကျွန်ုပ်တို့၏ တာဝန်ပေးထားသည့် လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များနှင့် တာဝန်သိစွာ လုပ်ဆောင်နိုင်ရန် တစ်နာရီအတွင်း Slack မက်ဆေ့ဂျ်များကို ပြန်လည်ဖြေကြားရန် မျှော်လင့်ပါသည်" ဟု ၎င်းက ပြောကြားခဲ့သည်။

သင်၏ဒေါ်လာသန်းပေါင်းများစွာအခွန်ကင်းလွတ်သောစတင်ရောင်းချရန် IRS ကုဒ်အပိုင်း 1202 ကိုသုံးပါ။

Image ကို Credit: BrianAJackson (ကဝင်းဒိုးအသစ်ဖွင့်လှစ်) / Getty ပုံများ

တည်ထောင်ရေးအဖွဲ့များသည် များသောအားဖြင့် LLC သို့မဟုတ် S-Corp ကဲ့သို့ ကော်ပိုရိတ်ဖွဲ့စည်းပုံတစ်ခုကို ရွေးချယ်သော်လည်း နောက်ထပ်ဒေါ်လာ 10 သန်းဖြင့် ထွက်ရန်မျှော်လင့်သူများသည် Qualified Small Business (QSB) C-Corporation အဖြစ် စတင်ရန် စဉ်းစားသင့်သည်ဟု အခွန်ရှေ့နေ Vincent Aiello က အကြံပေးသည်။

IRS ကုဒ် ပုဒ်မ 1202 အရ၊ QSB စတော့ကို ငါးနှစ် သို့မဟုတ် ထိုထက်ပိုကြာအောင် ကိုင်ဆောင်ထားသည့် တည်ထောင်သူများသည် ရောင်းချပြီးနောက် အရင်းအနှီးအမြတ်ခွန် ပေးဆောင်ခြင်းမှ ကင်းလွတ်ခွင့်ရရှိမည်ဖြစ်သည်။

“ဒါဟာ စွန့်ဦးတီထွင်လုပ်ငန်းရှင်တွေနဲ့ အသေးစားလုပ်ငန်းရင်းနှီးမြှုပ်နှံသူတွေအတွက် သိသာထင်ရှားတဲ့ အခွန်သက်သာခွင့်တစ်ခုပါ” ဟု Aiello က ပြောကြားခဲ့သည်။

"သို့သော်၊ ဖယ်ထုတ်ခြင်း၏ အကျိုးသက်ရောက်မှုသည် စတော့ရှယ်ယာကို ရယူသည့်အချိန်၊ ကုန်သွယ်မှု သို့မဟုတ် လုပ်ငန်းလည်ပတ်နေမှုနှင့် အခြားအချက်များပေါ်တွင် မူတည်ပါသည်။"

ဝင်ငွေအခြေပြုဘဏ္ဍာရေးငွေ- စတင်ရန်ပုံငွေရှာဖွေခြင်းအတွက် ပြခန်းအသစ်

Image ကို Credit: Cocoon / Getty Images (ပုံကို ပြုပြင်ထားသည်)

ဝင်ငွေအခြေခံငွေကြေးထောက်ပံ့မှုသည် ရင်းနှီးမြှုပ်နှံသူများအပေါ် အရင်းအနှီးပို၍ သာတူညီမျှပိုင်ဆိုင်နိုင်စေရန်အတွက် အစောပိုင်းအဆင့်စတင်သည့်လုပ်ငန်းများကို လျော့နည်းစေသည်။

ပုံမှန်အားဖြင့် 12-24 လအထိ သတ်မှတ်ချက်များဖြင့်၊ အဖွဲ့အများအပြားသည် အရောင်းနှင့် စျေးကွက်ရှာဖွေရေး လှုပ်ရှားမှုများကဲ့သို့ ရေတိုပရောဂျက်များအတွက် ဤရန်ပုံငွေများကို အသုံးပြုကြသည်။

"ဤလုပ်ငန်းများမှပြန်အမ်းငွေသည် ဝင်ငွေအခြေခံဘဏ္ဍာရေးစရိတ်ထက် ပိုများနိုင်သောကြောင့်၊ startup များသည် မကြာမီအသီးအပွင့်ဖြစ်လာမည့် အစပျိုးမှုများကို ရန်ပုံငွေထောက်ပံ့ရန်အတွက် ဝင်ငွေအခြေခံဘဏ္ဍာငွေကို အသုံးပြုသင့်သည်" ဟု Capchase ၏ CEO နှင့် ပူးတွဲတည်ထောင်သူ Miguel Fernandez က အကြံပေးသည်။

Pitch Deck Teardown- Syneroid ၏ $500K မျိုးစေ့ကုန်းပတ်

Image ကို Credit: GPC စမတ်တဂ်များ (ကဝင်းဒိုးအသစ်ဖွင့်လှစ်)

အခိုးခံရသောယာဉ်ပြန်လည်ရယူရေးစနစ်များကို ဆယ်စုနှစ်များစွာကြာအောင် အသုံးပြုနိုင်ခဲ့သော်လည်း ပျောက်ဆုံးအိမ်မွေးတိရစ္ဆာန်သည် စိတ်ခံစားမှုဆိုင်ရာ ရှယ်ယာများ ပိုမိုမြင့်မားသည်။

Syneroid ၏အဆိုအရ၊ စမတ်တက်ဂ်များပြုလုပ်သည့် startup သည်အမေရိကန်တွင်နှစ်စဉ်အိမ်မွေးတိရစ္ဆာန် 10 သန်းဆုံးရှုံးသော်လည်း "30% ထက်နည်းသောအိမ်သို့ပြန်လာသည်" ဟုဆိုသည်။

$ 500,000 မျိုးစေ့အဝိုင်းကို $3.9 သန်းတန်ဖိုးသတ်မှတ်ပြီးနောက်၊ ကုမ္ပဏီတည်ထောင်သူများသည် ၎င်းတို့၏ 12-slide pitch deck ကိုပြန်လည်သုံးသပ်ရန်အတွက် TechCrunch နှင့်မျှဝေခဲ့သည်။ “အချက်အလက်ကို ပြန်လည်ပြင်ဆင်ခြင်း သို့မဟုတ် ချန်လှပ်ထားခြင်း မရှိပါ” ဟု Haje Jan Kamps က ရေးသားခဲ့သည်။