သင့်ဘဏ္ဍာရေးအကြံပေးပုဂ္ဂိုလ်သည် ငွေနှင့်ထိုက်တန်ကြောင်း မည်သို့သိနိုင်မည်နည်း။
Getty Images / iStockphoto
မေးခွန်း: ကျွန်ုပ်တို့၏ပထမဆုံးဘဏ္ဍာရေးအကြံပေးအရာရှိ အနားယူပြီးနောက်၊ ကုမ္ပဏီနှင့်ကျွန်ုပ်တို့၏ဆက်ဆံရေးကိုဆက်လက်လုပ်ဆောင်ရန်သူမ၏အကြံပြုထားသောအသစ်တစ်ခုကိုရွေးချယ်ခဲ့သည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏ ပုံသေနှုန်းထား အခကြေးငွေသည် တစ်နှစ်လျှင် $1,700 ၏ 0.9% သို့ ပြောင်းလဲသွားပါသည်။ ဆိုလိုသည်မှာ အခကြေးငွေမှာ တစ်နှစ်လျှင် ဒေါ်လာ 20,000 ဝန်းကျင်ဖြစ်သည်။ ယခုနှစ်တွင် ကျွန်ုပ်တို့သည် အမွေဆက်ခံမှုမှ ကျွန်ုပ်တို့၏ရင်းနှီးမြုပ်နှံမှုများကို ဒေါ်လာ ၁ သန်းမြောက်ဘက်သို့ ပေါင်းထည့်ထားပါသည်။ သို့သော် ကျွန်ုပ်တို့၏ အကြံပေးအရာရှိသည် အခကြေးငွေ ပြားပြား သို့မဟုတ် ရာခိုင်နှုန်းသက်သာသော အခကြေးငွေဖြင့် မသွားပါ။ ဟုတ်ပါသည်၊ ကျွန်ုပ်တို့၏အကြံပေးသည် ထိပ်တန်းသရုပ်ဆောင်တစ်ဦးဖြစ်သည်၊ သို့သော် လူတိုင်းကဲ့သို့ပင်၊ ကျွန်ုပ်တို့၏အစုစုသည် ယခုနှစ်တွင် အကြီးအကျယ်အောင်မြင်နေပြီး အခကြေးငွေမှာ $1 ကျော်မည်ဖြစ်သည်။ အကြံပေးများ ပြောင်းလဲသွားသော်လည်း သတ်မှတ်အခကြေးငွေကို လိုက်ရှာသင့်ပါသလား။ မူရင်းနှစ်စဉ်ကြေး၏ 20,000 သို့မဟုတ် 10 ဆသည် မှန်ကန်သောဆက်ဆံရေးရှိမရှိကို မေးခွန်းထုတ်စရာရှိသည်။ (ဘဏ္ဍာရေးအကြံပေးအသစ်ရှာနေပါသလား။ ဤနေရာတွင် သင့်လိုအပ်ချက်များကို ဖြည့်ဆည်းပေးနိုင်သော ဘဏ္ဍာရေးအကြံပေးတစ်ဦးနှင့် ကိုက်ညီရန် ဤကိရိယာကို သင်အသုံးပြုနိုင်ပါသည်။)
အဖြေ: အဖြေက ရိုးရိုးရှင်းရှင်းမဟုတ်ပေမယ့် 0.9% အခကြေးငွေနဲ့ စလိုက်ရအောင်၊ အားသာချက်တွေက စက်မှုလုပ်ငန်းမှာ တော်တော်စံနှုန်းကောင်းတယ်လို့ ဆိုကြပါတယ်။ ဒါပေမယ့် အဲဒီအခကြေးငွေအတွက် သူမတကယ်လုပ်ပေးနေတာတွေကို ဆန်းစစ်ကြည့်ခြင်းအားဖြင့် အဲဒါက သင့်အတွက် မထိုက်တန်ဘူးလို့ မဆိုလိုပါဘူး၊ သူတော်ကောင်းတစ်ယောက်ယောက်က အခကြေးငွေ ပိုသက်သာမှာလားဆိုတာ မဆိုလိုပါဘူး။ "0.9% အတွက် အကြံပေးသူက ကျယ်ကျယ်ပြန့်ပြန့် စီစဉ်ပေးခြင်း သို့မဟုတ် စျေးနှုန်းအပိုင်းအစများအတွက် လုပ်ဆောင်နိုင်သည့် အရာအတွက် အလွန်အကျွံ ပေးဆောင်ခြင်းက ပိုကောင်းသည်" ဟု Tempus Pecunia မှ အသိအမှတ်ပြု ဘဏ္ဍာရေးစီစဉ်သူ Chris Russell က ပြောကြားခဲ့သည်။ Town Capital မှ အသိအမှတ်ပြုထားသော ဘဏ္ဍာရေးစီစဉ်သူ Ryan Townsley က “အကြံပေးတစ်ယောက်အနေနဲ့၊ အလွန်ရှားပါးတဲ့ခြွင်းချက်တွေနဲ့ မင်းရဲ့အခကြေးငွေဇယားကို လိုက်နာတာကို ကိုယ်ချင်းစာပါတယ်။ သင်၏အကြံပေးသည် ဤအခကြေးငွေနှင့်ထိုက်တန်သောတန်ဖိုးကို ပေးဆောင်သည်ဟု မဆိုလိုပါ။ ကြီးမားသောအခကြေးငွေကိုပေးဆောင်ခြင်းသည်ကြီးမားသောတန်ဖိုးနှင့်အတူလာသင့်သည်” ဟု Townsley ကဆိုသည်။
သင့်အကြံပေးနှင့် ပြဿနာရှိပါသလား သို့မဟုတ် အသစ်ရှာနေပါသလား။ အီးမေးလ် [အီးမေးလ်ကိုကာကွယ်ထားသည်].
Miller Premier Investment Planning မှ အသိအမှတ်ပြုဘဏ္ဌာရေးစီစဉ်သူ Michael Miller က ဤသို့ဆိုသည်- “သူ သို့မဟုတ် သူမကို ဖယ်ရှားပစ်ရန်၊ မဖယ်ထုတ်ရန် အကဲဖြတ်သည့်အခါ သင့်အကြံပေးက ဆောင်ရွက်ပေးသည့် ဝန်ဆောင်မှုများကို ထည့်သွင်းစဉ်းစားရန် လိုအပ်သည်။ ငွေကြေးဆိုင်ရာ အကြံပေးအချို့သည် ၎င်းတို့၏ ပက်ကေ့ဂျ်၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းအဖြစ် စီမံကိန်းရေးဆွဲခြင်းဆိုင်ရာ ဝန်ဆောင်မှုများကို အလွန်ပြည့်စုံသောစာရင်းကို ပေးဆောင်သည်- အိမ်ခြံမြေစီမံကိန်းနှင့် စာရွက်စာတမ်းပြင်ဆင်မှု၊ စိတ်ကြိုက်ဖွဲ့စည်းပုံမှတ်စုများ၊ အခွန်အစီအစဥ်ရေးဆွဲခြင်း၊ စွန့်စားရမှုစီမံခန့်ခွဲမှု၊ အငြိမ်းစားဝင်ငွေအစီအစဉ်နှင့် လုပ်ငန်းစီမံချက်များပင် ... ကတ်အားလုံးကို အမှန်တကယ်ကိုင်ထားသူက သင်ငှားရမ်းသူ၏ ဆုံးဖြတ်ချက်သာဖြစ်သည်။ သင်ပေးဆောင်နေသောစျေးနှုန်းအတွက် သင့်အကြံပေးအရာရှိသည် ဝန်ဆောင်မှုများနှင့် ကျွမ်းကျင်မှုများကို ပေးဆောင်ခြင်းမရှိဟု သင်ခံစားရပါက၊ သင့်တွင် လွတ်လပ်စွာစျေးဝယ်ခွင့်ရှိသည်။"
ငွေရေးကြေးရေး အကြံပေးအသစ်ကိုလည်း ရှာဖွေနေပါသလား။ ဤနေရာတွင် သင့်လိုအပ်ချက်များကို ဖြည့်ဆည်းပေးနိုင်သော ဘဏ္ဍာရေးအကြံပေးတစ်ဦးနှင့် ကိုက်ညီရန် ဤကိရိယာကို သင်အသုံးပြုနိုင်ပါသည်။
ထို့အပြင်၊ သင်၏အကြံပေးပုဂ္ဂိုလ်သည် သူဖြစ်သင့်သလောက် သင်နှင့် လက်တွဲရန် ဆန္ဒမရှိဟု ကျွမ်းကျင်သူများက ဆိုသည်။ “တောင်းဆိုမှုတစ်ခုရဲ့ အဖြေက တိုက်ခန်းမဟုတ်တဲ့ ဆက်ဆံရေးမျိုးမှာ ဖြစ်ချင်ပါသလား။ အခကြေးငွေပေးမယ့် စရိတ်စကသက်သာတဲ့ အကြံပေးတွေရှိတယ်” ဟု ရပ်ဆဲလ်က ဆိုသည်။ အမှန်တကယ်တော့ အခကြေးငွေက ထည့်သွင်းစဉ်းစားထိုက်ပါတယ်။ Ten Talents Financial Planning တွင် ပုံသေနှုန်းထား အခကြေးငွေဖြင့် အကြံပေးအသစ်တစ်ဦးကို ရှာဖွေသောအခါတွင်၊ သင်သည် သတ်မှတ်ထားသော တစ်နှစ်တွင် သုံးစွဲသူတစ်ဦးစီအတွက် နာရီပေါင်းမည်မျှ အမှန်တကယ်အလုပ်လုပ်သည်ကို အကြံပေးအသစ်ကို မေးသင့်သည်ဟု ဆိုသည်။ “တစ်နှစ်မှာ သူတို့နဲ့ တွေ့ဆုံမှု ဘယ်လောက်ရှိလဲ။ အကြံပေးသည် အခွန်အစီအစဥ်နှင့် အကျိုးခံစားခွင့်အစီအစဉ်ကို လုပ်ဆောင်ပါသလား။ မှန်ကန်သော အခွန်သက်သာသည့် အကောင့်များတွင် မှန်ကန်သော ရင်းနှီးမြုပ်နှံမှုများကို ကူညီပေးနိုင်ရန် ၎င်းတို့သည် ပိုင်ဆိုင်မှုခွဲဝေမှုဆိုင်ရာ အကြံဉာဏ်များကို ပံ့ပိုးပေးပါသလား။ ရင်းနှီးမြုပ်နှံမှုတွေကိုပဲ အာရုံစိုက်တဲ့ ထိပ်တန်းစွမ်းဆောင်ရှင်ကို ရှာတွေ့ဖို့ထက် ကျယ်ကျယ်ပြန့်ပြန့် စီစဉ်မှုကနေ သင်ပိုမိုတန်ဖိုးရှိလာမှာပါ” ဟု Paddock ကဆိုသည်။
ထို့အပြင် Townsley မှ အကြံပေးတစ်ဦးသည် သင်၏ဆက်လက်လုပ်ငန်းကို ၀င်ငွေရရှိရန် လုပ်ငန်းစဉ်တွင် အမြဲရှိနေသင့်ပြီး သင်၏အစုစုပိုကြီးလာသည်နှင့်အမျှ ပိုင်ဆိုင်မှုအခြေခံအခကြေးငွေများသည် အခကြေးငွေများ လျော့ချပေးသင့်သည်ဟု ထောက်ပြသည်။ “ငွေနှစ်ဆကို စီမံခန့်ခွဲဖို့ အလုပ်က နှစ်ဆ မယူပါဘူး၊ ဒါကြောင့် အဆင့်လိုက် အခကြေးငွေ ဖွဲ့စည်းပုံက အသင့်တော်ဆုံးပါ။ ကျွန်တော့်ရဲ့ အကောင်းဆုံးအကြံပေးချက်ကတော့ ဒုတိယအမြင်ကို ရယူဖို့ပါပဲ” လို့ Townsley က ဆိုပါတယ်။
သင် ဘယ်သူပဲ ဖြစ်ဖြစ် ၊ ကျွမ်းကျင် သူများ ၊ အခြား လူ 2-3 ဦး ကို အင်တာဗျူး ချင် သည် ၊ သို့မဟုတ် လိုအပ်ပါက ပို့ဆောင်ပေးမည့် သူကို ရှာဖွေ ပြီး အခကြေးငွေ နှင့် ထိုက်တန်ကြောင်း ခံစားရစေ ရန် ၊ ဤတွင်ရဲ့ သင်ငှားရမ်းလိုသည့် အကြံပေးတစ်ဦးကို မေးရမည့်မေးခွန်းများအတွက် လမ်းညွှန်။
သင့်အကြံပေးနှင့် ပြဿနာရှိပါသလား သို့မဟုတ် အသစ်ရှာနေပါသလား။ အီးမေးလ် [အီးမေးလ်ကိုကာကွယ်ထားသည်].
ဤဆောင်းပါးတွင် ဖော်ပြထားသော အကြံပြုချက်များ၊ အကြံပြုချက်များ သို့မဟုတ် အဆင့်သတ်မှတ်ချက်များသည် MarketWatch Picks များဖြစ်ပြီး ကျွန်ုပ်တို့၏ စီးပွားဖြစ်လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များက ပြန်လည်သုံးသပ်ခြင်း သို့မဟုတ် ထောက်ခံခြင်းမခံရပါ။
အရင်းအမြစ်- https://www.marketwatch.com/picks/it-has-me-questioning-if-we-are-in-the-right-relationship-our-financial-adviser-is-a-top-performer- ဒါပေမယ့်-she-costs-well-over-20k-a-year-even-when-we-lose-money-should-we-get-a-new-one-01659347125?siteid=yhoof2&yptr=yahoo