ဆန်ဖရန်စစ္စကို၊ မန်ဟက်တန်နှင့် ချီကာဂိုရှိ ရုံးဝန်ထမ်းများသည် သိသိသာသာ အရေအတွက်များသဖြင့် ရုံးသို့ ပြန်မလာကြောင်း သုတေသနများက ဖော်ပြသည်။

ကုမ္ပဏီတွေက ဝန်ထမ်းတွေကို ရုံးထဲကို ပြန်ခေါ်ဖို့ ကြိုးစားနေကြတယ်။ အစောပိုင်း အချက်အလက်များအရ အလုပ်သမားများသည် ထိုကဲ့သို့ စိတ်အားထက်သန်မှု မရှိကြသေးကြောင်း ညွှန်ပြနေသည်။

တစ်ဦး၏အဆိုအရ အစီရင်ခံစာသစ် Placer.ai မှ ရုံးအဆောက်အဦများသို့ သွားရောက်လည်ပတ်သူများသည် ဆန်ဖရန်စစ္စကို၊ မန်ဟက်တန်နှင့် ရှီကာဂိုကဲ့သို့သော အဓိကအလုပ်အကိုင်စင်တာများတွင် ကူးစက်ရောဂါအကြိုအဆင့်အထိ မရောက်ရှိသေးပါ။ 

2022 ခုနှစ် မေလတွင် ဆန်ဖရန်စစ္စကိုရှိ ရုံးခန်းအဆောက်အအုံများသို့ သွားရောက်လည်ပတ်မှုသည် လွန်ခဲ့သည့်သုံးနှစ်ကနှင့် နှိုင်းယှဉ်ပါက 67.8% ကျဆင်းသွားခဲ့ပြီး ကပ်ရောဂါကြောင့် နိုင်ငံအများစုကို မပိတ်မီတွင် ပြောကြားခဲ့သည်။ နယူးယောက်တွင် ရုံးအသွားအလာ 40.6% နှင့် Chicago တွင် 45.7% ကျဆင်းခဲ့သည်။

Placer.ai ၏ Office Building Index သည် ဆန်ဖရန်စစ္စကို၊ မန်ဟက်တန်နှင့် ရှီကာဂိုရှိ ရုံးအဆောက် အအုံ 200 နီးပါးမှ ခြေလျင်သွားလာမှုကို ထည့်သွင်းစဉ်းစားသည်။

ကမ္ဘာလှည့်ခရီးသည်များသည် နယူးယောက်မြို့သို့ ပြန်လည်ရောက်ရှိနေကြသော်လည်း ဝန်ထမ်းများသည် ၎င်းတို့၏ သူဌေးများက ၎င်းတို့အား ရုံးသို့ပြန်ဆွဲထုတ်ရန် ကြိုးပမ်းနေကြသော်လည်း ဝန်ထမ်းများက ငြိမ်ခံနေကြဆဲဖြစ်သည်။


Spencer Platt / Getty Images

'ပြန်မလာတော့ဘူး'

အိမ်မှအလုပ်လုပ်ပြီး နှစ်နှစ်ကြာပြီးနောက်၊ လူအများသည် အထူးဆွဲဆောင်မှုရှိသော အိမ်တွင်းနေထိုင်မှုပုံစံကို လိုက်လျောညီထွေဖြစ်အောင် လက်ခံကျင့်သုံးခဲ့ကြသည်။ လောင်စာဆီ ကုန်ကျစရိတ် ကြီးမြင့်လာပြီ။ အဲဒီအချက်ကို မပြောလိုပါဘူး။ COVID-19 ကတော့ အပြင်မှာ ရှိနေတုန်းပါပဲ။.

ကုမ္ပဏီအကြီးအကဲများသည် ခုခံမှုကို သတိပြုမိကြသည်။

Starbucks ရဲ့ CEO ဖြစ်သူ Howard Schultz က “ကျွန်မတို့ လူတွေ အလုပ်ပြန်လုပ်ဖို့ ကြိုးစားခဲ့သမျှကြားက မအောင်မြင်ခဲ့ဘူး၊
SBUX၊
-0.55%
,
တစ်ခုအတွင်းမှာ ပြောခဲ့ပါတယ်။ New York Times ဖြစ်ရပ် ယခုလအစောပိုင်းက။ 

“သူတို့ကို ပြန်လိုချင်တယ်။ ငါသူတို့ကိုတောင်းပန်တယ်၊ ငါဒူးထောက်မယ်၊ ဒိုက်ထိုးမယ်လို့ပြောတယ်။ သင်လိုချင်တာဘာမဆို။ ပြန်လာပါ” ဟု Schultz ကဆိုသည်။ "မဟုတ်ဘူး- ငါသူတို့လိုချင်တဲ့အဆင့်မှာ သူတို့ပြန်မလာတော့ဘူး... ငါကကျောင်းဟောင်းလူတစ်ယောက်ဆိုတာ ငါသိတယ်၊ ဒါက မျိုးဆက်မတူဘူး၊ ငါတို့လူတွေက ငါကျောင်းထားခဲ့တယ်... ငါတို့က အသစ်တစ်ခုထူထောင်ရမယ်။ အလုပ်လုပ်ပုံ။ ပြီးတော့ ငါလက်ခံပြီးပြီ။"

သို့သော် အစောပိုင်း အချက်အလက်များသည် အမေရိကန်အချို့သည် အိမ်တွင်းနေထိုင်မှုပုံစံမှ အမြဲတမ်းအလုပ်တစ်ခုကို အပြည့်အဝလက်ခံကျင့်သုံးခြင်းမရှိသေးကြောင်း ညွှန်ပြနေပုံရသည်။

ပြီးခဲ့သည့်အပတ်တွင်၊ ရုံးခန်းအတွင်းနေထိုင်သူသည် 2020 ခုနှစ်တွင် coronavirus ကူးစက်ရောဂါစတင်ခဲ့ပြီးကတည်းက 44.1% အထိရောက်ရှိခဲ့ပြီး သော့ကတ်ပွတ်ဆွဲခြင်းဒေတာကိုခြေရာခံသည့် Kastle Systems အရ သိရသည်။ 

လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်စီမံခန့်ခွဲမှုဆော့ဖ်ဝဲလ်နှင့် ဝန်ဆောင်မှုများကို ပံ့ပိုးပေးသည့် ADP မှ မကြာသေးမီက စစ်တမ်းတစ်ခုအရ ရုံးသို့ အချိန်ပြည့်ပြန်လာရန် လိုအပ်ပါက အလုပ်သစ်ရှာရန် စဉ်းစားမည်ဟု 64% က ဆိုသည်။ 

ကပ်ရောဂါကာလအတွင်း အခြားဝန်ဆောင်မှုလုပ်သားများစွာသည် လူကိုယ်တိုင်လာရောက်ပြသနေချိန်တွင် အိမ်မှလူများအား အလုပ်ဆင်းရန် အခွင့်ထူးတစ်ခုဖြစ်သည်။

အလုပ်သမား ညွှန်ကြားမှု ဦးစီးဌာနကပဲ ပြောထားပါတယ်။ န်ထမ်းများ၏ 7.4% မေလတွင် တယ်လီဖုန်းဆက်ခြင်းမှာ ယခင်လက 7.7% ထက် ကျဆင်းခဲ့သည်။ Federal Reserve Board ၏ စစ်တမ်းအရ ပြီးခဲ့သောလက ထုတ်ပြန်ခဲ့သော အမေရိကန်များ၏ စီးပွားရေး သာယာရေး စစ်တမ်းသည် ဝန်ထမ်းများ၏ ရာခိုင်နှုန်း (၂၂%) သည် အိမ်တွင် လုံးဝအလုပ်လုပ်သည်ဟု ခန့်မှန်းထားသည်။

စာရေး: [အီးမေးလ်ကိုကာကွယ်ထားသည်]

ဒါ့အပြင်ဖတ်ပါ: 'ရုံးမှာ ဘယ်တော့မှ အလုပ်မလုပ်ချင်တော့တဲ့ ဆန္ဒနဲ့ ပတ်သက်ပြီး ငါ အရမ်း နှုတ်ဆိတ်နေတယ်' - CEO များနှင့် ၀န်ထမ်းများသည် ရုံးသို့ ပြန်လိုသည့် ဆန္ဒ၏ တိုက်ပွဲတွင် ပိတ်လှောင်ခံထားရသည် ။

အရင်းအမြစ်- https://www.marketwatch.com/story/office-workers-in-san-francisco-manhattan-and-chicago-are-not-returning-to-the-office-in-significant-numbers-research- ရှိုး-11656342107?siteid=yhoof2&yptr=yahoo