ထင်မြင်ချက်- နောက်ဆုံး — တစ်စုံတစ်ယောက်သည် လူမှုဖူလုံရေးကို 'ကယ်တင်'ရန် ကြိုးစားနေပါသည်။

မရယ်နဲ့။

လူမှုဖူလုံရေး ကိုင်တွယ်မှုအပေါ် အခြေခံ၍ ကွန်ဂရက်လွှတ်တော်ရှိ လူ ၅၃၅ ဦးသည် ပို၍ပင် ဆိုးရွားပါသည်။

ထို့ကြောင့် ဝါရှင်တန်ရှိ အခကြေးငွေပိုပေးသော ဥပဒေပြုလွှတ်တော်အမတ်အချို့သည် ရုတ်တရက် တည့်တည့်ကြည့်ကာ “အို၊ ဝိုး—ဒါပဲထင်လား” ဟု ပြီးခဲ့သော သီတင်းပတ်တွင် တိတ်တဆိတ် ဖြစ်ပျက်ခဲ့သော အရေးကြီးသည့် အဖြစ်အပျက်တစ်ခုကို ဂုဏ်ပြုကြပါစို့။

ဆွေးနွေးနေသည့် အကြောင်းအရာမှာ အမေရိကန်၏ ပင်စင်စားအစီအစဉ်အတွက် ခြိမ်းခြောက်နေသော ဘဏ္ဍာရေးအကျပ်အတည်းဖြစ်သည်။ လူမှုဖူလုံရေးယုံကြည်မှုရန်ပုံငွေသည် ဒေါ်လာ ၂၀ ထရီလီယံခန့်ရှိသော စာရင်းကိုင်ပေါက်ပေါက်ကို ရင်ဆိုင်နေရသည်။ ၎င်းသည် ဆယ်စုနှစ်တစ်ခုခန့်အတွင်း ငွေကုန်သွားလိမ့်မည်ဟု မျှော်လင့်ထားသည်—ထိုအချိန်တွင် အကျိုးခံစားခွင့်များကို ဘုတ်အဖွဲ့တစ်လျှောက် 20% ဖြတ်တောက်နိုင်သည်။ ဒီပြဿနာက နှစ်နဲ့ချီပြီး ဖြစ်နေပြီ။

“အပြာ” အဖွဲ့မှလူများက ပြဿနာမှာ အထူးသဖြင့် “သန်းကြွယ်သူဌေးများနှင့် ဘီလျံနာများ” တွင် အခွန်အလွန်နည်းသည်ဟု ဆိုကြသည်။

တစ်ချိန်တည်းမှာပင် "အနီရောင်" အသင်းမှလူများက၊ မဟုတ်ဘူး၊ တကယ့်ပြဿနာကတော့ အကျိုးခံစားခွင့်တွေက အရမ်းများတယ်လို့ ပြောကြတယ်။ (လူတိုင်းအတွက်၊ ဒါပေမယ့် မင်းအတွက်မဟုတ်ဘူး၊ သဘာဝအတိုင်း။)

ပါရီမြို့မှ ခရီးသွားစုံတွဲတစ်တွဲသည် မြေပုံတစ်ခုအကြောင်း ငြင်းခုံနေသကဲ့သို့ပင်၊

သို့​ဖြစ်​၍​လမ်း​တို့​၌ ဝမ်း​မြောက်​ကြ​စေ။ နောက်ဆုံးမှာတော့! နောက်ဆုံးမှာတော့! အချို့သော အထက်လွှတ်တော်အမတ်များနှင့် အောက်လွှတ်တော်အမတ်များသည် ၎င်းတို့အထက်တွင် ကြီးမား၍ ထင်ရှားသော အဖြေကို ရုတ်တရက် သတိပြုမိကြသည်။

ရင်းနှီးမြုပ်နှံမှုပဲ၊ မိုက်မဲတယ်။

A နှစ်ပါတီ ဆီးနိတ်အမတ်များအဖွဲ့ ရုတ်တရတ်ပြောနေတာက အမေရိကမှာ အရေးကြီးဆုံး ပင်စင်ရန်ပုံငွေကို ကြောက်မက်ဖွယ်ကောင်းတဲ့၊ ပြန်နည်းတဲ့ Treasury bonds တွေပေါ်မှာ ငါတို့ရဲ့ပိုက်ဆံအားလုံးကို မမှုတ်ထုတ်ဖို့ တားဆီးနေတာ ဖြစ်နိုင်တယ်။ 

အောက်လွှတ်တော်အမတ် Tim Walberg လည်းဖြစ်သည်။ အလားတူအရာတစ်ခုခုအကြောင်းပြောနေတာ.

လူမှုဖူလုံရေး ဘာကြောင့် ဒုက္ခရောက်ရသလဲဆိုတဲ့ လျှို့ဝှက်ဆန်းကြယ်မှု မရှိပါဘူး။ တစ်ခုမှ

လူမှုဖူလုံရေးသည် 1930 ခုနှစ်များအတွင်း ဖရန်ကလင် ရုစဗဲ့၏ နိုင်ငံရေး လေ့ကျင့်မှုတစ်ခုကြောင့် အမေရိကန်ဘဏ္ဍာရေးစာချုပ်များတွင် နီကယ်အားလုံးကို ရင်းနှီးမြုပ်နှံပြီး အစီအစဉ်အသစ်ကို အခွန်အချို့ ခိုးယူရန် အသုံးပြုခဲ့သည်။ ၎င်းသည် 1929-32 ၏ကြောက်မက်ဖွယ်စတော့စျေးကွက်ပျက်ကျပြီးနောက်နှစ်အနည်းငယ်အကြာတွင်ပင်ထိုအချိန်ကကျိုးကြောင်းဆီလျော်သောရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုရွေးချယ်မှုတစ်ခုပင်ဖြစ်နိုင်သည်။

ဒါပေမယ့် ဒါဟာ ဘေးအန္တရာယ်တစ်ခုပါပဲ။ ပေါ့ပါးပြီး လျော့ပါးမသွားသော ဘေးအန္တရာယ်တစ်ခု။

မည်သည့်ပြည်နယ် သို့မဟုတ် ဒေသန္တရပင်စင်အစီအစဉ်မှ ထိုသို့လုပ်ဆောင်ခြင်းမရှိပါ။ ပုဂ္ဂလိက ပင်စင်အစီအစဉ်က ဒီလိုမလုပ်ပါဘူး။ ဘယ်တက္ကသိုလ်ကမှ ထောက်ပံ့ကြေးမပေးဘူး။ နိုင်ငံတကာ “အချုပ်အခြာအာဏာ ကြွယ်ဝမှုရန်ပုံငွေ” က မလုပ်ဘူး။

အိုး၊ ပြီးတော့ ကွန်ဂရက်မှာ ဒါမှမဟုတ် ဆီးနိတ်က သန်းကြွယ်သူဌေးတွေ၊ ဘီလျံနာတွေ ဘယ်သူမှ မလုပ်ဘူး။ ဒီလူတွေက မင်းရဲ့ စုဆောင်းငွေတွေကို Treasury Bonds တွေပေါ်မှာ ထိုးနှက်နေတာလား။ အစားထိုးစရာမရှိဘူးလို့ ပြောနေကြသူတွေလား။

စတော့ဈေးကွက်မှာ သူတို့ကိုယ်ပိုင် လုယက်မှုတွေရှိတယ်။

သူတို့လုပ်တာပေါ့။

အိုး၊ အမေရိကရှိ ဘဏ္ဍာရေးအကြံပေးတစ်ဦးမှ သင့်အား ၎င်းတို့၏ 401(k) သို့မဟုတ် IRA အများစုကို ငွေတိုက်စာချုပ်များတွင် ထားရှိရန် သင့်အား အကြံပေးမည်မဟုတ်ပါ၊ နောက်နှစ်အနည်းငယ်အတွင်း သင်ထိုငွေအားလုံးကို မလိုအပ်ပါက၊

ရေရှည်ရင်းနှီးမြုပ်နှံသူအတွက် ၎င်းတို့သည် သင်၏ငွေအများအပြား သို့မဟုတ် အများစုကို စတော့ရှယ်ယာများတွင် သိမ်းဆည်းထားရန် တိုက်တွန်းလိုပါသည်။ အလွန်ရိုးရှင်းသောအကြောင်းပြချက်အတွက်- စတော့ရှယ်ယာများသည် 10 နှစ် သို့မဟုတ် ထို့ထက်ပိုသော မည်သည့်ကာလတွင်မဆို များစွာသော ရင်းနှီးမြုပ်နှံမှုများ ပိုမိုတည်ငြိမ်နေချိန်တွင်၊ များစွာသော ပိုမိုကောင်းမွန်သော ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုများဖြစ်ခဲ့ပါသည်။

ပထမနှစ် Finance 101 ကျောင်းသားများပင်လျှင် ငွေတိုက်စာချုပ်များသည် လုံခြုံစိတ်ချရသော နေရာကောင်းတစ်ခုဖြစ်သော်လည်း ရေရှည်အကျိုးအမြတ်အတွက် ညံ့ဖျင်းသောအရင်းအမြစ်ဖြစ်ကြောင်း သိကြသည်။ ဒါက အခြေခံအချက်တွေပါ။

မယုံဘူးလား? ရိုးရှင်းသောနံပါတ်များကို စမ်းကြည့်ပါ။

လူမှုဖူလုံရေးဥပဒေ 1935 တွင်အတည်ပြုပြီးကတည်းက၊ US စတော့စျေးကွက်သည် US Treasury Bonds များထက်သာလွန်သည်။ အချက် 100 ဖြင့်

1935 ခုနှစ်တွင် ငွေတိုက်စာချုပ်များတွင် ရင်းနှီးမြုပ်နှံထားသည့် ဒေါ်လာတစ်ဒေါ်လာသည် ပြန်လည်ရင်းနှီးမြှုပ်နှံထားသော အတိုးအားလုံး (အခွန်မပါ) သည် ယနေ့တွင် $52 အထိ တိုးလာမည်ဖြစ်သည်။

တစ်ဒေါ်လာကို S&P 500 တွင် တစ်ချိန်တည်း ရင်းနှီးမြှုပ်နှံထားပါသလား။ အင်း… $5,700။

မဟုတ်ဘူးဗျ။ အဆ 100 ။

ပေးထားသည့် 35 နှစ်များအတွင်း—ဆိုလိုသည်မှာ အကြမ်းအားဖြင့် သာမန်အလုပ်သမားတစ်ဦးသည် လူမှုဖူလုံရေးသို့ ပေးဆောင်နိုင်သည့် အတိုင်းအတာ—ပျမ်းမျှအားဖြင့် စွမ်းဆောင်ရည်ထက်မြက်သော ငွေချေးစာချုပ်များကို စတော့ခ်များ အချက် 5 ဖြင့်.

Bonds တွေက 800% လောက်တက်သွားတယ်။ စတော့များ- 4,000%။

အကယ်၍ သင်သည် လူမှုဖူလုံရေးယုံကြည်မှုရန်ပုံငွေတွင် $1980 နှင့် S&P 1,000 တွင် နောက်ထပ် $1,000 ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမည်ဆိုပါက 500 နောက်ပိုင်းတွင် ဘာဖြစ်မည်ကို ဖော်ပြသည် ။

အဲဒါတောင် မနီးစပ်ဘူး။ သင်တွေ့မြင်ရသည့်အတိုင်း၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် အချက် ၇ ချက်ခန့်ဖြင့် စွမ်းဆောင်ရည်ကို ကြည့်နေသည်။ S&P 7 သည် လူမှုဖူလုံရေးကို အကြမ်းဖျင်းအားဖြင့် 500% ဖြင့် အနိုင်ယူထားသည်။

(၎င်းတို့သည် လူမှုဖူလုံရေး စီမံခန့်ခွဲရေးမှ ထုတ်ပြန်သည့် နံပါတ်များကို အသုံးပြုထားသည်။)

ဒါမှမဟုတ် တကယ့်ပင်စင်ရန်ပုံငွေကို ကြည့်ရုံပါပဲ။

လွန်ခဲ့သည့် နှစ် 20 တွင်၊ ပြည်သူ့ဝန်ထမ်းအငြိမ်းစားယူခြင်းစနစ်များဆိုင်ရာ အမျိုးသားညီလာခံက ပြောကြားသည်မှာ၊ ပျမ်းမျှအားဖြင့် US ပြည်နယ် သို့မဟုတ် ဒေသန္တရပင်စင်ရန်ပုံငွေသည် လူမှုဖူလုံရေး၏ ရင်းနှီးမြုပ်နှံမှု၏ 2-1/2 ဆထက် ပိုများသည်- 320% မှ 120% အထိ ထုတ်ပေးခဲ့သည်။

လူမှုဖူလုံရေးက သင့်ပိုက်ဆံကို နှစ်ဆတိုးတယ်။ အမေရိက၏ အခြားအများပြည်သူပင်စင်ရန်ပုံငွေသည် လေးဆတိုးလာသည်။

ဒါပေမယ့် ဟုတ်ပါတယ်၊ လူမှုဖူလုံရေးမှာ တကယ့်ပြဿနာက အခွန်တွေပါ။ အဲဒါ အကျိုးကျေးဇူးတွေပါ။ တောင်သူလယ်သမားအားလုံး အသက်ရှည်လွန်းလှသည်။ အဲ့ဒါပြဿနာပဲ။

ဤသည်မှာ ကား ၁၀ စီး ဆက်တိုက် မူးနေသော ယာဉ်မောင်းနှင့် ဂီယာကို အပြစ်ပုံချပုံမျိုး ဖြစ်သည်။ ဒါမှမဟုတ် ကူရှင်လည်း ဖြစ်နိုင်တယ်။

ပုဂ္ဂလိက ပင်စင်အစီအစဉ်ကို ထိုနည်းအတိုင်း ရင်းနှီးမြုပ်နှံပါက ကျင့်သုံးနေသော ပြည်သူများက သစ္စာဖောက်ဖျက်မှုဖြင့် တရားစွဲခံရမည် ဖြစ်သည်။ ၎င်းတို့၏အသက်မွေးဝမ်းကြောင်းတစ်လျှောက်လုံးတွင် သူ၏ဖောက်သည်များအားလုံးကို ငွေတိုက်စာချုပ်များတွင် ထားရှိခဲ့သည့် ဘဏ္ဍာရေးအကြံပေးတစ်ဦးသည် လုပ်ငန်းမှ ရုန်းထွက်မည်ဖြစ်သည်။

ဖြေရှင်းချက်တစ်ခုမှ S&P 500 တွင် အရာအားလုံးကို ရင်းနှီးမြုပ်နှံရန် မလိုအပ်ပါ။
SPX,
-1.62%
သို့မဟုတ် (ပိုကောင်း) ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာ စတော့ဈေးကွက် အညွှန်းကိန်း ရန်ပုံငွေ။ အစွန်းရောက်မှုတစ်ခု သို့မဟုတ် အခြားတစ်ခုအကြောင်းမဟုတ်ပါ။ ပင်စင်ရန်ပုံငွေအများစုသည် စတော့ရှယ်ယာများတွင် 70% ရင်းနှီးမြှုပ်နှံကြပြီး 30% သည် ငွေချေးစာချုပ်များဖြစ်သည်။

သို့သော် လူမှုဖူလုံရေးယုံကြည်မှုရန်ပုံငွေရှိ စတော့များအတွက် 30% ခွဲဝေခြင်းသည်ပင် 1980 ခုနှစ်ကတည်းက စုစုပေါင်းပြန်အမ်းငွေ နှစ်ဆတိုးလာမည်ဖြစ်သည်။ နောက်တာပါ ။

အကယ်၍ ၎င်းတို့သည် လွန်ခဲ့သော မျိုးဆက်တစ်ခု သို့မဟုတ် နှစ်ဆက်က အပြောင်းအလဲကို ပြုလုပ်ခဲ့မည်ဆိုလျှင်၊ အကျပ်အတည်း ရှိလာမည်မဟုတ်ပေ။ ပိုမိုမြင့်မားသောအခွန်များ၊ သက်သာသောအကျိုးခံစားခွင့်များသို့မဟုတ်ကျွန်ုပ်တို့၏ 70 နှစ်များအတွင်းအလုပ်လုပ်ခြင်းအကြောင်းမည်သူမျှပြောဆိုမည်မဟုတ်ပါ။

ဒါဟာတကယ်မရှုပ်ထွေးပါဘူး။ နောက်ဆုံးတော့၊ နှစ် 80 လောက်နောက်ကျသွားတယ်၊ ဝါရှင်တန်မှာရှိတဲ့လူတချို့က သဲလွန်စရလာနိုင်တယ်။