DGA သည် AMPTP ဖြင့် ကြိုတင်သဘောတူချက်တစ်ခု ရရှိထားပြီး၊ သပိတ်မှောက်ဖွယ်မရှိပါ။

မည်သည့်စေ့စပ်ညှိနှိုင်းမှုတွင်မဆို မည်သည့်ဖက်ကမှ ၎င်းတို့လိုချင်သမျှကို ရရှိမည်မဟုတ်သော်လည်း ရုပ်ရှင်နှင့် ရုပ်မြင်သံကြားထုတ်လုပ်သူများ မဟာမိတ်အဖွဲ့နှင့် မဟာမိတ်အဖွဲ့၏ ဒါရိုက်တာများအသင်းနှင့် အမေရိက ဒါရိုက်တာများအသင်းနှင့် ပတ်သက်သည့်ကိစ္စရပ်တွင် အကြိုသဘောတူချက်တစ်ရပ်ကို စနေနေ့ညနှောင်းပိုင်းတွင် ရရှိခဲ့သည်။ ဆွေးနွေးပွဲများသည် သပိတ်မှောက်နိုင်ဖွယ်ရှိသည်။

သတင်းထုတ်ပြန်ချက်တွင် DGA နှင့် AMPTP အကြား အကြိုသဘောတူစာချုပ်ကို “အဓိက ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာ၊ စီးပွားရေး၊ တီထွင်ဖန်တီးမှုဆိုင်ရာ အခွင့်အရေးများနှင့် ဘေးကင်းရေးပြဿနာများအတွက် သမိုင်းဝင်အောင်မြင်မှုများ ရရှိခြင်း” အဖြစ် ဖော်ပြထားပါသည်။

DGA ၏ အဖွဲ့ဝင် 80 ပါ စေ့စပ်ညှိနှိုင်းရေးကော်မတီနှင့် AMPTP အကြား တရားဝင်ညှိနှိုင်းမှုများကို မေလ 10 ရက် ဗုဒ္ဓဟူးနေ့တွင် စတင်ခဲ့သည်။ သမိုင်းဝင် သုံးနှစ်ကြာ စုပေါင်းညှိနှိုင်းမှုသဘောတူညီချက်အသစ်၏ စည်းကမ်းချက်များကို အင်္ဂါနေ့တွင်ပြုလုပ်မည့် အထူးဘုတ်အဖွဲ့အစည်းအဝေးတွင် အတည်ပြုချက်ရယူရန်အတွက် DGA ၏ အမျိုးသားဘုတ်အဖွဲ့ထံ တင်ပြမည်ဖြစ်သည်။ ဇွန် ၆။ သဘောတူညီချက်ကို ဘုတ်အဖွဲ့သို့ တင်ပြပြီးနောက် အကြိုသဘောတူချက်အသေးစိတ်ကို ထုတ်ပြန်မည်ဖြစ်သည်။

ကြေညာချက်အရ ဆွေးနွေးပွဲများသည် "ဖျော်ဖြေရေးနယ်ပယ်၏ နိုင်ငံတကာတိုးတက်မှုကို ကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းရာတွင် ကြီးမားသောအောင်မြင်မှုများရရှိစေပြီး DGA ဒါရိုက်တာများနှင့် ၎င်းတို့၏အဖွဲ့များ၏ အရေးပါသောအခန်းကဏ္ဍကို ထပ်မံအတည်ပြုပြီး စီးပွားရေးနှင့် ဖန်တီးမှုအခွင့်အရေးများတစ်လျှောက် သိသာထင်ရှားသော အကျိုးအမြတ်များရရှိစေပါသည်။"

DGA ၏ဥက္ကဌ Lesli Linka Glatter က "ဤသဘောတူညီချက်သည် ကျွန်ုပ်တို့၏စက်မှုလုပ်ငန်း၏အနာဂတ်ကို ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာအသိအမှတ်ပြုထားပြီး ဒါရိုက်တာများနှင့် ၎င်းတို့၏အဖွဲ့များ၏ထူးခြားပြီး မရှိမဖြစ်လိုအပ်သောအခန်းကဏ္ဍကို လေးစားပါသည်" ဟု DGA ၏ဥက္ကဌ Lesli Linka Glatter မှပြောကြားခဲ့သည်။ "နည်းပညာအသစ်တစ်ခုစီသည် ကြီးမားသောပြောင်းလဲမှုများကို ဆောင်ကြဉ်းလာသည်နှင့်အမျှ၊ ဤသဘောတူညီချက်သည် DGA ၏အဖွဲ့ဝင် 19,000 တစ်ဦးစီသည် ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးအတူတကွဖန်တီးထားသော အောင်မြင်မှုတွင် ပါဝင်နိုင်စေရန် သေချာစေသည်။ ဤသဘောတူညီချက်တွင် မကြုံစဖူးသော အကျိုးအမြတ်များသည် ကျွန်ုပ်တို့၏စေ့စပ်ညှိနှိုင်းရေးကော်မတီ၏ ကောင်းမွန်သောအလုပ်၊ ဇွဲလုံ့လနှင့် ပြင်ဆင်မှုများအတွက် ဂုဏ်ယူစရာဖြစ်ပါသည်။ စေ့စပ်ညှိနှိုင်းရေးသဘာပတိ Jon Avnet၊ တွဲဖက်ဥက္ကဌ Karen Gaviola နှင့် Todd Holland နှင့် ကျွန်ုပ်တို့၏ညှိနှိုင်းရေးမှူးချုပ်၊ အမျိုးသားအမှုဆောင်ဒါရိုက်တာ Russ Hollander နှင့် ကျွန်ုပ်တို့၏ အဖွဲ့ဝင် 80 ကျော် ညှိနှိုင်းရေးကော်မတီတို့၏ ထူးထူးခြားခြားခေါင်းဆောင်မှုနှင့် အပ်နှံမှုအတွက် အလွန်ဂုဏ်ယူဝမ်းမြောက်မိပါသည်။ ဒီကောင်းမွန်တဲ့ သဘောတူညီချက်ကို ရရှိဖို့ ပြီးခဲ့တဲ့ တစ်နှစ်ခွဲလုံး မမောမပန်း အလုပ်လုပ်ခဲ့တဲ့ DGA ဝန်ထမ်းတွေကိုလည်း မယုံနိုင်လောက်အောင် ကျေးဇူးတင်ပါတယ်။”

Avnet က “ကျနော်တို့က တကယ့်သမိုင်းဝင် သဘောတူညီချက်ကို နိဂုံးချုပ်လိုက်ပါပြီ။ ၎င်းသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ Guild ရှိ ဒါရိုက်တာ၊ လက်ထောက်ဒါရိုက်တာ၊ ယူနစ်ထုတ်လုပ်မှုမန်နေဂျာ၊ တွဲဖက်ဒါရိုက်တာနှင့် အဆင့်မန်နေဂျာတိုင်းအတွက် သိသာထင်ရှားသောတိုးတက်မှုများကို ပံ့ပိုးပေးပါသည်။ ဤစေ့စပ်ညှိနှိုင်းမှုများတွင်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် လုပ်ခလစာ၊ အကြွင်းအကျန်များကို တိုက်ရိုက်ထုတ်လွှင့်ခြင်း၊ ဘေးကင်းရေး၊ တီထွင်ဖန်တီးမှုဆိုင်ရာ အခွင့်အရေးများနှင့် မတူကွဲပြားမှုများအပြင် ဉာဏ်ရည်တုကဲ့သို့သော အဓိကပြဿနာအသစ်များအတွက် ကျွန်ုပ်တို့၏အဖွဲ့ဝင်များအတွက် မရှိမဖြစ်လိုအပ်သောအကာအကွယ်များကို လုံခြုံစေသည် - DGA အဖွဲ့ဝင်များကို နည်းပညာတိုးတက်မှုများဖြင့် အစားထိုးမည်မဟုတ်ကြောင်း သေချာစေသည်။ DGA အဖွဲ့ဝင်များ၏စည်းလုံးညီညွတ်မှုမရှိဘဲဤသဘောတူညီချက်သည်မဖြစ်နိုင်ဘဲ၊ စက်မှုလုပ်ငန်းခွင်တစ်ဝှမ်းရှိသမဂ္ဂအဖွဲ့ဝင်များ၏ခိုင်မာသောပံ့ပိုးမှုများအတွက်ကျွန်ုပ်တို့ကျေးဇူးတင်ပါသည်။"

သဘောတူညီချက်အသစ်၏ ပေါ်လွင်ချက်များ

သဘောတူညီချက်တွင် ဒါရိုက်တာများနှင့် ၎င်းတို့၏အဖွဲ့များအတွက် အောက်ပါသမိုင်းဝင် အောင်မြင်မှုများ ပါဝင်သည်။

လစာနှင့် ခံစားခွင့်များ- စာချုပ်၏ပထမနှစ်တွင် 5% တိုးလာခြင်း၊ ဒုတိယနှစ်တွင် 4% နှင့် တတိယနှစ်တွင် 3.5% အပါအဝင် လုပ်ခနှင့် ခံစားခွင့်များတွင် အခြေအမြစ်မရှိသော အမြတ်များ။ မိဘခွင့်ခံစားခွင့်အသစ်အတွက် အပိုဆောင်းငွေ 0.5%။

ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာ ထုတ်လွှင့်မှု အကြွင်းအကျန်များ: နိုင်ငံခြားအကြွင်းအကျန်များကို ပေးဆောင်ရန် ကျန်ရှိသောဖွဲ့စည်းပုံအသစ်ကို အာမခံခြင်းဖြင့် SVOD အတွက် ပြုလုပ်ထားသော ထင်ရှားသော ပရိုဂရမ်များအတွက် အကြွင်းအကျန်များ သိသိသာသာ တိုးလာပါသည်။ ရလဒ်သည် အကြီးဆုံးပလပ်ဖောင်းများအတွက် နိုင်ငံခြားအကြွင်းအကျန်များ 76% တိုးလာသောကြောင့် တစ်နာရီကြာ အပိုင်းတစ်ပိုင်းအတွက် အကြွင်းအကျန်များသည် ပထမသုံးနှစ်အတွက် အကြမ်းဖျင်း $90,000 ရှိလာမည်ဖြစ်သည်။

ဉာဏ်ရည်တု: AI သည် လူတစ်ဦးမဟုတ်ကြောင်း အတည်ပြုကြောင်းနှင့် မျိုးဆက်သစ် AI သည် အဖွဲ့ဝင်များမှ လုပ်ဆောင်သော တာဝန်များကို အစားထိုး၍မရနိုင်ကြောင်း အတည်ပြုသည့် အခြေအမြစ်ဖြစ်သည်။

ပြဇာတ်မဟုတ်သော အစီအစဉ်များ- SVOD အတွက် ပြုလုပ်ထားသော ပြဇာတ်မဟုတ်သော (Variety and Reality) ပရိုဂရမ်များအတွက် ဒါရိုက်တာများနှင့် ၎င်းတို့၏အဖွဲ့များအတွက် လုပ်ငန်း၏ ပထမဆုံးသော စည်းကမ်းသတ်မှတ်ချက်များနှင့် သတ်မှတ်ချက်များကို တည်ထောင်ခဲ့ပါသည်။ ပိုမိုကောင်းမွန်သော အကြွင်းအကျန်များနှင့် တွဲဘက်ဒါရိုက်တာများနှင့် အဆင့်မန်နေဂျာများသည် ယခု အကြွင်းအကျန်များကို ပထမဆုံးအကြိမ် မျှဝေပါမည်။

မြင့်မားသောဘတ်ဂျက် AVOD စည်းမျဥ်းစည်းကမ်းများ- Freevee၊ Tubi နှင့် Roku ကဲ့သို့သော စားသုံးသူ တိုက်ရိုက်ကြည့်ရှုခြင်းဝန်ဆောင်မှုများအတွက် အခမဲ့ပြုလုပ်ထားသော ဇာတ်ညွှန်းရေးပြဇာတ်ညွှန်းရေးပရောဂျက်များအတွက် လုပ်ငန်းအခြေအနေများနှင့် အကြွင်းအကျန်များကို စက်မှုလုပ်ငန်း၏ ပထမဆုံးသော သတ်မှတ်ချက်များ၊ ယူနစ်ထုတ်လုပ်ရေးမန်နေဂျာများနှင့် လက်ထောက်ဒါရိုက်တာများမှ လက်ကျန်များကို မျှဝေပါမည်။

ထူးခြားချက် ဒါရိုက်တာများ: "ပျော့ပျောင်းသောကြိုတင်ပြင်ဆင်မှု" အင်္ဂါရပ်ဒါရိုက်တာများသည် လက်ရှိလုပ်ဆောင်နေသည့် လများအတွက် သမိုင်းဝင်ပထမအကြိမ်လျော်ကြေးငွေကို ဒါရိုက်တာ၏တရားဝင်ပြင်ဆင်မှုကာလမစတင်မီတွင် အခမဲ့ဆောင်ရွက်ပေးပါသည်။

Episodic ဒါရိုက်တာများ- Pay TV နှင့် SVOD အတွက် Episodic ဒါရိုက်တာများသည် အခပေးထုတ်လုပ်ပြီးနောက်ပိုင်း တိုးချဲ့ဖန်တီးမှုအခွင့်အရေးများကို ရရှိခဲ့ပါသည်။ နှစ် 40 ကျော်အတွင်း ပထမဆုံး ထပ်တိုးသည့်နေ့သည် တစ်နာရီကြာ ပရိုဂရမ်များအတွက် နောက်ထပ် အာမခံချက်ရှိသော ရိုက်ကူးရက်ကို ရရှိခဲ့သည်။

နာရီများတွင် လျှော့ချခြင်း- လက်ထောက်ဒါရိုက်တာ၏ တစ်နေ့တာကြာချိန်ကို တစ်နာရီ မကြုံစဖူး လျှော့ချထားသည်။

လုံခြုံမှု: သီးသန့်ဘေးကင်းရေးကြီးကြပ်ရေးမှူးများ၏ အလုပ်အကိုင်လိုအပ်ရန် ပထမဆုံးသော ရှေ့ပြေးပရိုဂရမ် အပါအဝင် ခိုင်မာသောဘေးကင်းရေးဆိုင်ရာ တိုးတက်မှုများကို ရရှိခဲ့ပါသည်။ ဒါရိုက်တာများနှင့် ၎င်းတို့၏အဖွဲ့များအတွက် တိုးချဲ့ထားသော ဘေးကင်းရေးလေ့ကျင့်ရေးအစီအစဉ်များ၊ ခဲယမ်းမီးကျောက်များကို သတ်မှတ် ပိတ်ပင်ထားသည်။

ထို့အပြင်၊ ဤသဘောတူညီချက်သည် အကြွင်းအကျန်များအစီရင်ခံခြင်း၊ ကွဲပြားမှုနှင့် ပါဝင်မှုတိုးတက်မှုများ၊ အခကြေးငွေအားလပ်ရက်အဖြစ် Juneteenth ကို ထပ်တိုးခြင်းနှင့် အမျိုးအစားအားလုံးအတွက် အခြားအကျိုးကျေးဇူးများစွာကို ရရှိစေပါသည်။

DGA ၏အမျိုးသားအမှုဆောင်ဒါရိုက်တာ Russell Hollander က "ကျွန်ုပ်တို့၏သမဂ္ဂအဖွဲ့ဝင်တိုင်းသည် ဘုတ်အဖွဲ့တွင်ကျွန်ုပ်တို့ရရှိသော အကျိုးကျေးဇူးများအတွက် ဂုဏ်ယူဝမ်းမြောက်နိုင်ပါသည်။ “ထူးခြားသည်မှာ၊ ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာ SVOD လက်ကျန်များကို နိုင်ငံတကာ စာရင်းသွင်းသူအရေအတွက်ပေါ် မူတည်၍ ပထမဆုံးအကြိမ်အဖြစ် သိသိသာသာ ပေးချေမည်ဖြစ်သည်။ ရလဒ်မှာ အကြီးမားဆုံးဝန်ဆောင်မှုများအတွက် နိုင်ငံခြားအကြွင်းအကျန်များ 76% တိုးလာခြင်းဖြစ်သည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏လုပ်ငန်းသည် ကမ္ဘာတစ်ဝှမ်းတွင် တိုးများလာသည်နှင့်အမျှ၊ ဤအကျိုးအမြတ်များသည် ကျွန်ုပ်တို့၏အဖွဲ့ဝင်များအား ၎င်းတို့၏ မယုံနိုင်စရာအလုပ်အတွက် တန်ဖိုးထားပြီး လျော်ကြေးပေးကြောင်း သေချာစေရန်အတွက် မရှိမဖြစ်လိုအပ်ပါသည်။”

Avnet၊ တွဲဖက်ဥက္ကဌ Karen Gaviola နှင့် Todd Holland နှင့် DGA အမျိုးသားအမှုဆောင်ဒါရိုက်တာ Russell Hollander တို့က ဤမျှော်လင့်ချက်ဖြင့် သဘောတူညီချက်ကို ထွက်ပေါ်လာသည့် ဆွေးနွေးပွဲကို ဦးဆောင်ခဲ့သည်။ Thomas Schlamme နှင့် Nicole Kassell တို့သည် ရုပ်မြင်သံကြား ဖန်တီးမှုဆိုင်ရာ အခွင့်အရေး ညှိနှိုင်းမှုများကို ဦးဆောင်ခဲ့သည်။