USA သို့မဟုတ် Canada အတွက် အလုပ်ဗီဇာများရယူရန် USMCA ကို အသုံးပြုခြင်း။

ကနေဒါနိုင်ငံသားများအတွက် အမေရိကန်ပြည်ထောင်စုအတွက် အလုပ်ဗီဇာများရရှိရန် အကောင်းဆုံးနည်းလမ်းတစ်ခုမှာ USMCA လွတ်လပ်စွာကုန်သွယ်မှုသဘောတူညီချက်အရ ၎င်းတို့အတွက် လျှောက်ထားရန်ဖြစ်သည်။ ကနေဒါမှာ အလုပ်လုပ်ချင်တဲ့ အမေရိကန်တွေအတွက်လည်း အလားတူပါပဲ။ USMCA သဘောတူညီချက်သည် ကပ်လျက်နိုင်ငံ၌ အလုပ်လုပ်လိုသော အမေရိကန်နှင့် ကနေဒါ ကျွမ်းကျင်ပညာရှင်များအတွက် အလုပ်ဗီဇာလျှောက်လွှာများကို အထူးစီစဉ်ဆောင်ရွက်ပေးပါသည်။ “ကျွမ်းကျင်ပညာရှင်များ” အားဖြင့် ကျွန်ုပ်တို့သည် သက်ဆိုင်ရာလုပ်ငန်းတစ်ခုတွင် အနည်းဆုံး ဘွဲ့ဒီဂရီတစ်ခုရရှိထားသူများဖြစ်ပြီး အသေးစားလုပ်ငန်းခွင်ခြွင်းချက်အနည်းငယ်ဖြင့် ကျွန်ုပ်တို့ပြောနေပါသည်။ အရည်အချင်းပြည့်မီရန် လျှောက်ထားသူများ၏ သဘောတူညီချက်အောက်တွင် လိုအပ်သော အလုပ်အကိုင်များစာရင်းကို တွေ့ရှိနိုင်သည်။ ဒီမှာ. ဒီအလုပ်တွေရဲ့ အရေးအကြီးဆုံး ကဏ္ဍကတော့ နယ်စပ်မှာ အမြန်ကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းရေးပါပဲ။

နှောင့်နှေးမှုများကို ရှောင်ကြဉ်ခြင်း။

ဆရာဝန်များ၊ ရှေ့နေများ၊ အင်ဂျင်နီယာများ၊ ကွန်ပျူတာစနစ်များကို လေ့လာသုံးသပ်သူများ၊ အတွင်းပိုင်းဒီဇိုင်နာများ၊ ဟိုတယ်မန်နေဂျာများနှင့် ဤပရော်ဖက်ရှင်နယ်အလုပ်အကိုင်များတွင် ဖော်ပြထားသော အခြားသူများကဲ့သို့သော လျှောက်ထားသူများသည် ပြည်တွင်းလူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးရုံးများနှင့် ပြင်ပကောင်စစ်ဝန်ရုံးများတွင် အလုပ်ဗီဇာလျှောက်ထားရန် မလိုအပ်ပါ။ US အကောက်ခွန်နှင့် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး ဝန်ဆောင်မှုများ (USCIS) ရုံးများနှင့် အမေရိကန်ကောင်စစ်ဝန်ရုံးများတွင် လတ်တလော နှောင့်နှေးမှုများ ရှိနေသောကြောင့် ၎င်းသည် အရေးကြီးပါသည်။ အထူးသဖြင့် ကောင်စစ်ဝန်ရုံးများသည် ကပ်ရောဂါ၏နောက်ဆက်တွဲဆိုးကျိုးများနှင့် လေ့ကျင့်သင်ကြားထားသော ဝန်ထမ်းများ ပြတ်တောက်မှုများကြောင့် လုပ်ဆောင်နေသည့်လျှောက်လွှာများတွင် သိသိသာသာ နောက်ကျကျန်နေပါသည်။ ထိုကဲ့သို့သော အလုပ်ဗီဇာလျှောက်လွှာများအတွက် လက်ရှိဆောင်ရွက်ဆဲအချိန်များသည် USCIS တွင် ပရီမီယံလုပ်ဆောင်ခြင်းနှင့်အတူ နှစ်ပတ်ပါဝင်ပြီး နိုင်ငံခြားရှိ အမေရိကန်ကောင်စစ်ဝန်ရုံးများတွင် ခြောက်လမှ တစ်နှစ်အထိ ကြာမြင့်သည်။ သို့သော် USMCA ကျွမ်းကျင်သော လျှောက်ထားသူများသည် ၎င်းတို့အားလုံးကို ရှောင်ရှားနိုင်ပြီး နယ်စပ်ဖြတ်ကျော်မှု သို့မဟုတ် လေယာဉ်အကြိုစစ်ဆေးရေးစခန်းတွင် ပေါ်လာပြီး ၎င်းတို့၏ အလုပ်ဗီဇာရရှိရန် ထိုနေရာသို့ လျှောက်ထားရန် လိုအပ်ပါသည်။

၎င်းသည် လျှောက်ထားသူများအား နယ်စပ်သို့ရောက်ရှိလာသောအခါ လိုအပ်သည်များကို အကျဉ်းချုံးသုံးသပ်ရန် အထောက်အကူဖြစ်နိုင်သည်၊ အဘယ်အရာကို ရှောင်ရှားသင့်သည်၊ အမေရိကန်၏ စည်းမျဉ်းများသည် ဤဧရိယာရှိ ကနေဒါနိုင်ငံသားများနှင့် အနည်းငယ်ကွာခြားပုံတို့ကို အကျဉ်းချုံးသုံးသပ်ရန် ကူညီပေးနိုင်ပါသည်။

နယ်စပ်မှာ ဘာတွေ လိုအပ်သလဲ။

နယ်စပ်မှာ အင်တာဗျူးဖို့ သင်ယူလာသင့်တဲ့အရာလောက်တော့ US အကောက်ခွန်နဲ့ နယ်စပ်ကာကွယ်ရေးကို အသုံးပြုပါ။ စစ်ဆေးရမည့်စာရင်း ဤနေရာတွင် ပေးထားသည်။ လိုအပ်သည်များကို ပိုမိုကောင်းမွန်သော အကျဉ်းချုပ်တင်ပြရန် ခက်ခဲပေလိမ့်မည်။ စစ်ဆေးရန်စာရင်းတွင် လျှောက်ထားသူများသည် နိုင်ငံသားဖြစ်ခွင့်အထောက်အထား၊ အလုပ်ကမ်းလှမ်းလွှာတွင် ထည့်သွင်းသင့်သည့်အရာ၊ အရည်အချင်းနည်းလမ်းဖြင့် ပေးဆောင်သင့်သည်များ၊ မဖြစ်မနေ သက်သေအထောက်အထားများ ပေးဆောင်ရမည်ဖြစ်ပြီး မိသားစုတွင် မည်သူမည်ဝါဖြစ်ကြောင်း သက်သေပြရန် လိုအပ်ကြောင်း စစ်ဆေးစာရင်းတွင် ဖော်ပြထားသည်။ လျှောက်ထားသူနှင့်အတူ။

ငြင်းပယ်ခြင်းအတွက် ထိပ်တန်းအကြောင်းရင်းအချို့

နယ်စပ်မှာ ဗီဇာ ငြင်းပယ်ခံရရတဲ့ အကြောင်းရင်း အမျိုးမျိုးရှိပါတယ်။ သော့ချက်တစ်ခုက မင်းရဲ့ပစ္စည်းတွေနဲ့ ကွဲလွဲနေတာပါ – မင်းရဲ့ကိုယ်ရေးရာဇဝင်က တစ်ချက်ပြောပေမယ့် မင်းရဲ့ပညာရေးမှတ်တမ်းက ဥပမာ နောက်တစ်ခုက။ ကိုယ်လုပ်ချင်တာကို သစ္စာရှိရှိနဲ့ တိတိကျကျလုပ်ဖို့ အရေးကြီးတယ်။ စီမံခန့်ခွဲမှုအတိုင်ပင်ခံအဖြစ်လျှောက်ထားပါက သင်လျှောက်ထားသည့်အပိုင်းနှင့်တူစေရန် ၀တ်ဆင်ထားပါက ဂျင်းဘောင်းဘီနှင့် တီရှပ်မ၀တ်ပါနှင့်။ ထို့အပြင်၊ သင်သည် စာရင်းထဲမှ အလုပ်တစ်ခုတွင် ပါဝင်နေမည့်အစား ၎င်းတို့တောင်းဆိုသမျှအရာအားလုံးအတွက် အရည်အချင်းပြည့်မီကြောင်း သင့်ကိုယ်သင်တင်ပြနေခြင်းကြောင့် ယုံကြည်စိတ်ချရမှု ကင်းမဲ့သွားနိုင်သည်။

ဤသည်မှာ အခြားသော အကြောင်းအရင်းအချို့ ဖြစ်သည်-

အလုပ်သည် အတည်ပြုထားသော အလုပ်အကိုင်စာရင်းအောက်တွင် မကျပါ၊ သို့မဟုတ် လျှောက်ထားသူသည် မှားယွင်းသော အလုပ်အကိုင်အောက်တွင် လျှောက်ထားပါသည်။ ဥပမာကောင်းတစ်ခုသည် စီမံခန့်ခွဲမှုအတိုင်ပင်ခံအဖြစ် လျှောက်ထားသည့် မန်နေဂျာတစ်ဦးဖြစ်သည်။ အဲဒါနဲ့ပတ်သက်ပြီး နောက်မှ ဆက်ပြောပါ။

လျှောက်ထားသူတွင် ပညာရေးဆိုင်ရာ အထောက်အထားများ မရှိပါ သို့မဟုတ် လက်ခံနိုင်သော တူညီသောအထောက်အထားများကို တင်ပြနေပါသည်။ ဥပမာကောင်းတစ်ခုသည် လေးနှစ်ဘွဲ့ သို့မဟုတ် တင်းကျပ်သောပညာရေးအပေါ်အခြေခံ၍မဟုတ်ဘဲ အထောက်အထား၏တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းအဖြစ် အလုပ်အတွေ့အကြုံအပါအဝင် သာတူညီမျှသတ်မှတ်ခြင်းအစား သုံးနှစ်တွဲဖက်ဘွဲ့တစ်ခုဖြစ်သည်။

လျှောက်ထားသူသည် ယခင်နယ်စပ်ပြဿနာများ၊ သို့မဟုတ် ရာဇ၀တ်မှုဆိုင်ရာ ပြဿနာများကြောင့် ဝင်ရောက်ခွင့်ကို စွန့်လွှတ်ရန် လိုအပ်သည်။ ဥပမာများတွင် နယ်စပ်တွင် လွဲမှားစွာတင်ပြခြင်း သို့မဟုတ် လျှောက်ထားသူအား ကိုကင်းလက်ဝယ်ထားရှိမှုအတွက် ပြစ်ဒဏ်ချမှတ်ခြင်းကဲ့သို့သော လျှောက်ထားသူအား ခွင့်မပြုနိုင်သော ရာဇ၀တ်မှုမှတ်တမ်းတစ်ခု ပါဝင်သည်။

လျှောက်ထားသူသည် ၎င်း၏ အထောက်အထားများ သို့မဟုတ် ခရီးစဉ်၏ ရည်ရွယ်ချက် သို့မဟုတ် ရည်ရွယ်ထားသည့် နေထိုင်မှုကြာချိန်နှင့် ပတ်သက်၍ လိမ်ညာနေခြင်း ဖြစ်သည်။ ဥပမာအားဖြင့် လျှောက်ထားသူ၏အလုပ်ရှင်က ဆက်သွယ်သောအခါတွင် တောင်းဆိုချက်ကို ငြင်းဆိုသောအခါ သို့မဟုတ် ကုမ္ပဏီ A တွင် အလုပ်လုပ်လိုသည်ဟု ဆိုသော်လည်း အမှန်တကယ် အတည်ပြုပြီးသည်နှင့် ကုမ္ပဏီ B အတွက် အလုပ်လုပ်ရန် စီစဉ်ခြင်း ဥပမာများဖြစ်သည်။ သို့မဟုတ် အမြဲတမ်းနေရန် စိတ်ဝင်စားကြောင်း ဝန်ခံပါ။

ဒါတွေဟာ ငြင်းလို့မရတဲ့ အကြောင်းရင်းများစွာထဲက အချို့သာဖြစ်ပါတယ်။ သို့သော် အလုပ်အကိုင်စာရင်းတွင် သတ်သတ်မှတ်မှတ်ရှိသော အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းတစ်ခုတွင် ဝင်ရောက်လုပ်ကိုင်ရန် အမေရိကန်နိုင်ငံသို့ ဝင်ရောက်ခြင်းနှင့်ပတ်သက်၍ အမှန်တရားကို တစ်စုံတစ်ဦးမှ ငြင်းဆိုရန် ခက်ခဲသည်။ ရိုးသားခြင်းသည် အမြဲမှန်သည်။

အောက်တွင်လျှောက်ထားရန်အခက်ခဲဆုံးအလုပ်အကိုင်များ

အရည်အချင်းပြည့်မီရန် ပို၍ခက်ခဲသော အလုပ်အကိုင်များစွာရှိပါသည်။

၎င်းတို့အနက်အချို့မှာ -

လျှောက်ထားသူ၏ယခင်အတွေ့အကြုံသည် ဘဏ္ဍာရေးစီမံသူ၊ စျေးကွက်ရှာဖွေရေးအမှုဆောင် သို့မဟုတ် ဘဏ္ဍာရေးသုံးသပ်သူကဲ့သို့ နယ်ပယ်များတွင်ရှိသောအခါ စီးပွားရေးပညာရှင်။

လျှောက်ထားသူများသည် အမှန်တကယ် ဆော့ဖ်ဝဲလ်ဒီဇိုင်နာများ သို့မဟုတ် အခြားသော အိုင်တီပညာရှင်များဖြစ်သည့်အခါတွင် ကွန်ပျူတာစနစ်များကို လေ့လာသုံးသပ်သူများဖြစ်သည်။

လျှောက်ထားသူများသည် အခြားနေရာများတွင် အရည်အချင်းမပြည့်မီကြောင်း တွေ့ရှိသောအခါ စီမံခန့်ခွဲရေးအကြံပေးများသည် ၎င်းတို့ကို ဤအမျိုးအစားအောက်တွင် တင်ပြရန် ကြိုးစားကြသည်။ “မန်နေဂျာ” အမျိုးအစားမရှိသောကြောင့် မန်နေဂျာများသည် ဤအမျိုးအစားအောက်တွင် လျှောက်ထားလေ့ရှိသည်။ သို့သော် စီမံခန့်ခွဲမှုအတိုင်ပင်ခံသည် မည်သည့်အရာကိုမျှ မစီမံပါ။ ယင်းအစား ၎င်းတို့သည် စီမံခန့်ခွဲမှုကို ပိုမိုထိရောက်စွာ၊ ထိထိရောက်ရောက်နှင့် စီးပွားရေးအရ မည်သို့စီမံခန့်ခွဲရမည်ကို အကြံပေးသည်။ တစ်နည်းဆိုရသော် ၎င်းတို့သည် စီမံခန့်ခွဲမှုပညာကို မျှဝေသည်။ ယခင်က အတိုင်ပင်ခံအဖြစ် အတွေ့အကြုံမရှိပါက၊ အရည်အချင်းပြည့်မီရန် ခက်ခဲသော အမျိုးအစားတစ်ခုဖြစ်သည်။

လျှောက်ထားသူများသည် မည်သည့်စာရေးနည်းကိုမဆို အကျုံးဝင်မည်ဟု ထင်သောကြောင့် နည်းပညာဆိုင်ရာ စာပေများရေးသားသူသည် နည်းပညာဆိုင်ရာ 'လုပ်နည်း' လက်စွဲစာရေးခြင်းဟူသော ပညာရပ်ဆိုင်ရာ 'မည်ကဲ့သို့' ဟူသော စာရေးခြင်းမျိုး မပါဝင်ပါ။

အကယ်၍ သင်သည် ဤအမျိုးအစားများအနက်မှ တစ်ခုအောက်သို့ လျှောက်ထားရန် စဉ်းစားနေပါက ထိုသို့မလုပ်ဆောင်မီ ရှေ့နေနှင့် တိုင်ပင်ဆွေးနွေးလိုပေမည်။

ကနေဒါကိုလာတဲ့ အမေရိကန်တွေကော ဘယ်လိုလဲ။

အထက်ဖော်ပြပါ တူညီသော စည်းမျဉ်းများသည် ကနေဒါတွင် အလုပ်လာလုပ်မည့် အမေရိကန်နိုင်ငံသားများနှင့် များစွာသက်ဆိုင်ပါသည်။ တူညီသောစာရွက်စာတမ်းများလိုအပ်သည်။ သို့သော် ကနေဒါနိုင်ငံသည် နိုင်ငံခြားအလုပ်သမားတစ်ဦး နိုင်ငံသို့မလာရောက်မီ အလုပ်ရှင်လိုက်နာမှု လက်မှတ်လျှောက်ထားရန် အလုပ်ရှင်များကို တောင်းဆိုထားသည်။ အဆိုပါလုပ်ထုံးလုပ်နည်းသည် ရိုးရှင်းပြီး အလုပ်သမားသည် ၎င်း၏အလုပ်ပါမစ်လျှောက်ထားရန်အတွက် နယ်စပ်သို့လာရောက်ရန် တံခါးဖွင့်ပေးထားသည်။ သို့သော် အလုပ်ရှင်က လိုက်နာမှုလက်မှတ်လျှောက်ထားရာတွင် အထောက်အထားမရှိဘဲ လျှောက်ထားသူများသည် ကနေဒါသို့ ဝင်ရောက်ခွင့်ရှိမည်မဟုတ်ပေ။

USMCA အောက်တွင် သို့မဟုတ် Canada အတွက် ပရော်ဖက်ရှင်နယ်ဗီဇာအတွက် TN အလုပ်ဗီဇာအတွက် လျှောက်လွှာတင်ရန် စဉ်းစားနေပါက ဤမှတ်ချက်များသည် သင့်အား အထောက်အကူပြုနိုင်မည်ဟု မျှော်လင့်ပါသည်။ ကနေဒါနိုင်ငံသားများသည် သဘောတူညီချက်ကို CUSMA ဟုခေါ်ကြသည်။ မက္ကဆီကိုနိုင်ငံသားများသည် USMCA မှလည်း အကျုံးဝင်သော်လည်း ၎င်းတို့သည် ကနေဒါသို့ ဗီဇာကင်းလွတ်ခွင့်ရှိသော်လည်း ကောင်စစ်ဝန်ဗီဇာမပါဘဲ အမေရိကန်သို့ ဝင်ခွင့်မရပေ။

အရင်းအမြစ်- https://www.forbes.com/sites/andyjsemotiuk/2022/10/14/using-the-usmca-to-get-work-visas-for-the-usa-or-canada/