ရင်းနှီးမြုပ်နှံသူ လူငယ်များသည် ဤအဆင့်များကို လိုက်နာခြင်းဖြင့် ချမ်းသာသော သို့မဟုတ် အလွန်ချမ်းသာသော—အငြိမ်းစားယူနိုင်သည်။

လက်တွေ့ဘဝသည် ကျွန်ုပ်တို့အား ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုဆိုင်ရာ အကြံဉာဏ်များကို ဖယ်ထုတ်ရန် ခက်ခဲစေသည့် သန်းပေါင်းများစွာသော ပုဂ္ဂိုလ်ရေးဆိုင်ရာ ငွေကြေးဆိုင်ရာ အခြေအနေများကို ပေးစွမ်းပါသည်။

ဒါပေမယ့် မင်းအသက် 20 အစောပိုင်း ဒါမှမဟုတ် နှစ်လယ်ပိုင်းဆိုရင် မင်းမှာ ရွှေအခွင့်အရေးရှိတယ်၊ ပြီးတော့ ဒီအခွင့်အရေးကို ရွှေကနေ ပလက်တီနမ်အဖြစ် ပြောင်းလဲနိုင်တဲ့ နည်းလမ်းလေးခုကို ငါညွှန်ပြမယ် — နဲ့ တိုက်တေနီယမ်တောင် ဖြစ်နိုင်တယ်။

မင်းရဲ့ရွှေအခွင့်အရေးက ဒီလိုပါ- မင်း (ထင်သလို) အငြိမ်းစားယူမယ့်အချိန်မတိုင်ခင်မှာ မင်းထက်ဆယ်စုနှစ်တွေ အများကြီးရှိသေးတယ်။ ပြီးတော့ (ဟုထင်ရပြန်သည်) သင်သည် အငြိမ်းစားယူနေစဉ်တွင် နောက်ထပ် ဆယ်စုနှစ်များစွာ ကျန်သေးသည်။

ဖတ်ရန်: 401(k) ပံ့ပိုးမှုများအတွက် ကန့်သတ်ချက်သည် 10 ခုနှစ်တွင် 2023% နီးပါး ခုန်တက်လိမ့်မည်၊ သို့သော် သင်၏ အငြိမ်းစား ရင်းနှီးမြုပ်နှံမှုများကို တိုးမြှင့်ခြင်းသည် အမြဲတမ်း ကောင်းမွန်သော စိတ်ကူးမဟုတ်ပါ။

ဟုတ်ပါတယ်၊ သင်က ဒါကို အခွင့်ကောင်းယူမှသာလျှင် ဒီအခွင့်အရေးက တရားဝင်တယ်။ အကောင်းစား ပုံနှိပ်စာက "အနိုင်ရဖို့ ရှိနေရမယ်။" ဤကိစ္စတွင်၊ "ရှိနေခြင်း" ဆိုသည်မှာ ငွေစုပြီး ရေရှည်အတွက် ပညာရှိစွာ မြှုပ်နှံခြင်းကို ဆိုလိုသည်။

ရွှေမှ ပလက်တီနမ်သို့ မည်သို့သွားရမည်ကို သင်ပြရန်အတွက် ကျွန်ုပ်သည် နံပါတ်များ လိုအပ်ပါသည်။ ဒီတော့ ဒါက အခြေခံ မြင်ကွင်းတစ်ခုပါ။ 

သင့်အသက် 24 နှစ်ဖြစ်ပြီး 65 တွင်အငြိမ်းစားယူရန်မျှော်လင့်ကြပါစို့။ သင့်တွင်သင့်လျော်သောအလုပ်တစ်ခုရှိပြီးသင်၏အငြိမ်းစားယူရန်အတွက်တစ်လလျှင်ဒေါ်လာ 500 ဖယ်ထားနိုင်သည်။ အကောင်းဆုံးကတော့ သင့်အလုပ်ရှင်ထံမှ ကိုက်ညီသော ပံ့ပိုးကူညီမှုပုံစံဖြင့် အကူအညီအချို့ကို သင်ရရှိမည်ဖြစ်သည်။ ဒါပေမယ့် မင်းဘယ်လိုပဲလုပ်လုပ်၊ မင်းရဲ့ရေရှည်စုဆောင်းငွေမှာ တစ်နှစ်ကို $6,000 ထည့်လို့ရတယ်။

အသက် 8 နှစ်မှာ အငြိမ်းစားယူချိန်အထိ အဲဒီငွေအတွက် ပျမ်းမျှ 65% ပြန်ရလိမ့်မယ်လို့လည်း ကျွန်တော်ထင်ပါတယ်။ ထို့နောက် သင်သည် သင်၏ စွန့်စားရမှုအဆင့်ကို ပြန်ခေါ်ဆိုမည်ဖြစ်ပြီး နောက်ထပ် အငြိမ်းစားယူမှု အနှစ် 6 အတွက် နှစ်စဉ် 30% ရရှိမည်ဖြစ်သည်။ (8% သည် ပစ်မှတ်-ရက်စွဲ အငြိမ်းစားရန်ပုံငွေမှ အချိန်ကြာလာသည်နှင့်အမျှ မျှော်လင့်ရန် ကျိုးကြောင်းဆီလျော်သော ပြန်လာမှုဖြစ်သည်။)

ဖတ်ရန်: မင်းရဲ့ 401(k) အတွက် ဘယ်လောက်ဆိုး (လက်တွေ့ကျကျ) ရနိုင်မလဲ။

ထို့ကြောင့်၊ ဤစတင်သည့်အခြေအနေတွင်၊ သင်သည် တစ်နှစ်လျှင် 240,000% ဖြင့် တစ်နှစ်လျှင် စုစုပေါင်း $6,000 ($40) ချွေတာသည်။

အသက် 65 နှစ်တွင် သင်သည် $1.68 million ခန့်ဖြင့် အငြိမ်းစားယူခဲ့ပြီး လာမည့်နှစ် 30 တွင် ထုတ်ယူရန် ဒေါ်လာ 2.62 သန်းရှိရန် မျှော်လင့်နိုင်ပြီး တစ်နှစ်လျှင် သင့်အစုစု၏ 4% ကိုထုတ်ယူပြီး ကျန်ကို 6% တွင် ကြီးထွားရန် ထားခဲ့ပါ .

နှစ် 30 ပြီးနောက်၊ သင်၏အစုစုသည် $ 2.83 သန်းတန်ဖိုးရှိသည်။ အငြိမ်းစားယူခဲ့သော ငွေများထဲသို့ ထည့်ပါ၊ သင်၏ စရိတ်စက $240,000 သည် သင်နှင့် သင့်အမွေဆက်ခံသူ စုစုပေါင်း $5.46 သန်းကို ပေးဆောင်ပါသည်။

ဤသည်မှာ နံပါတ်များကို ပြန်ချုပ်ရန် ရိုးရှင်းသော ဇယားတစ်ခုဖြစ်သည်။

စားပွဲတင် 1

နှစ် 8 အတွက် 40% ပြန်ရလာဒ်များ၊ နောက်ထပ် 6 အတွက် 30%*

နှစ်စဉ်အလှူငွေ

$6,000

စုစုပေါင်းပံ့ပိုးမှုများ

$240,000

အသက် ၆၅ နှစ်မှာ အစုစု

$1,678,686

စုစုပေါင်းအငြိမ်းစားယူငွေ

$2,623,973

အသက် ၆၅ နှစ်မှာ အစုစု

$2,833,234

စုစုပေါင်း တစ်သက်တာ ပေးဆပ်မှု

$5,457,207

* အသက် 4 မှ 65 နှစ်အထိ နှစ်စဉ်ထုတ်ယူမှုတန်ဖိုး၏ 95% နှင့်ညီမျှသည်ဟု ယူဆသည်။

ရွှေဖြစ်လျှင် ပလက်တီနမ်အဖြစ် အဘယ်အရာက အရည်အချင်းပြည့်မီမည်နည်း။ အဲဒီအောက်ခြေစာကြောင်းမှာ နောက်ထပ် ဒေါ်လာ ၁.၅ သန်းက ဘယ်လိုလဲ။ အောင်မြင်ရန် မည်မျှလွယ်ကူသည်ကို သင်အံ့သြမိပေမည်။  

သင့်နှစ်စဉ် ပေါင်းစပ်ပြန်အမ်းငွေကို 0.5% သာတိုးခြင်းဖြင့် သင်အငြိမ်းစားယူခြင်းမပြုမီ 8.5% နှင့် သင်အနားယူပြီးနောက် 6.5% ရရှိနိုင်သည်။

ဖတ်ရန်: အငြိမ်းစား သို့မဟုတ် မကြာမီ အငြိမ်းစားယူမည်ဆိုပါက သင့်ငွေဖြင့် ဘာလုပ်မည်နည်း။

ပေးချေမှုနည်းသော ငွေချေးစာချုပ်ရန်ပုံငွေများတွင် သင့်ငွေ၏ 10% ခန့်ပါရှိသည့် ပစ်မှတ်ရက်စွဲအငြိမ်းစားရန်ပုံငွေကို စွန့်ပစ်ခြင်းဖြင့် စတင်ပါ။ ဤအခြေအနေ၏ ပထမ 15 နှစ်မှ 20 နှစ်အထိ S&P 500 တွင် အစုရှယ်ယာအစုစုကို ထိန်းသိမ်းထားရန်၊
SPX,
+ 0.63%

(အညွှန်းကိန်းရန်ပုံငွေကိုအသုံးပြုခြင်း) သည် သင့်အား ထိုအပို 0.5% သို့ အနည်းဆုံး တစ်ဝက်တစ်ပျက်ရနိုင်မည်ဖြစ်သည်။

ကျန်သောအကွာအဝေးကိုသွား၍ ကျော်လွန်သွားနိုင်သည်။ ပိုင်ဆိုင်မှုအတန်းများအဖြစ် ကွဲပြားသည်။ S&P 500 ကို စွမ်းဆောင်နိုင်မှု၏ ရှည်လျားသောသမိုင်းများနှင့်အတူ။

ဒီနှစ်ခုကို သင်လုပ်ရင် ဇယား 2 မှာ ပြထားတဲ့ အနည်းဆုံး ရလဒ်တွေရဖို့ slam dunk လို့ထင်ပါတယ်။

စားပွဲတင် 2

နှစ် 8.5 အတွက် 40% ပြန်ရလာဒ်များ၊ နောက်ထပ် 6.5 အတွက် 30%*

ဇယား 1 မှပြောင်းပါ။

နှစ်စဉ်အလှူငွေ

$6,000

ပြောင်းလဲမှုမရှိ

စုစုပေါင်းပံ့ပိုးမှုများ

$240,000

ပြောင်းလဲမှုမရှိ

အသက် ၆၅ နှစ်မှာ အစုစု

$1,924,893

၅% အထက်သို့

စုစုပေါင်းအငြိမ်းစားယူငွေ

$3,243,727

၅% အထက်သို့

အသက် ၆၅ နှစ်မှာ အစုစု

$3,741,381

၅% အထက်သို့

စုစုပေါင်း တစ်သက်တာ ပေးဆပ်မှု

$6,985,108

၅% အထက်သို့

* အသက် 4 မှ 65 နှစ်အထိ နှစ်စဉ်ထုတ်ယူမှုတန်ဖိုး၏ 95% နှင့်ညီမျှသည်ဟု ယူဆသည်။

အထူးသဖြင့် S&P 500 ထက် ကွဲပြားအောင်ဖော်ပြထားသော အဆင့်နှစ်ဆင့်သည် တစ်ဝက်မျှသာမဟုတ်ဘဲ သင့်ပြန်လာမှုကို ရာခိုင်နှုန်းအပြည့်ဖြင့် မြှင့်တင်ရန် လုံလောက်မည်ဖြစ်သည်။

၎င်းသည် သင့်အား အသက် 2.21 နှစ်တွင် $65 သန်း၊ စုစုပေါင်းထုတ်ယူမှု $4.02 million နှင့် အသက် 95 နှစ်တွင် portfolio ကို $4.94 million ပေးမည်ဖြစ်ပါသည်။

၎င်းသည် ပလက်တီနမ်ကဲ့သို့ အရည်အသွေးပြည့်မီသင့်သည်။ ထို့အပြင်၊ သင်အလုပ်လုပ်နေစဉ်တစ်နှစ်လျှင် ၉% နှင့်အငြိမ်းစားယူသည့်နှစ် 9 အတွင်း 7% ရှိသည့် titanium ဟုခေါ်သော အခြားအဆင့်တစ်ခုလည်း ရှိသေးသည်။

၎င်းသည် အရေးကြီးသော နောက်ထပ်ခြေလှမ်းတစ်ခုသာ လိုအပ်သည်- သင်ငွေစုနေချိန်တွင် နှစ်စဉ်၊ သင်သည် သင်၏အလှူငွေကို 3% တိုးစေသည်။ ထို့ကြောင့် ဒုတိယနှစ်တွင် သင်သည် $6,180 ပေါင်းထည့်သည်။ နောက်နှစ်တွင် သင်သည် $6,365 ပေါင်းထည့်သည်။

အမြဲတမ်းတော့ မလွယ်ပေမယ့် လူတော်တော်များများအတွက်ကတော့ တော်တော်ဖြစ်နိုင်ပါတယ်။

ဒီအတွက် ကြီးမားတဲ့ ပေးဆပ်မှုတွေရှိတယ်။ ဇယား ၃ ပါ အကျဉ်းချုပ်ကို ကြည့်ပါ။

စားပွဲတင် 3

နှစ် 9 အတွက် 40% ရလဒ်များ၊ နောက်ထပ် 7 အတွက် 30%၊ နှစ်စဉ် ပံ့ပိုးမှုများဖြင့် $6,000 မှစတင်၍ နှစ်စဉ် 3% တိုးလာသည် *

ဇယား 1 မှပြောင်းပါ။

စုစုပေါင်းပံ့ပိုးမှုများ

$452,408

၅% အထက်သို့

အသက် ၆၅ နှစ်မှာ အစုစု

$3,068,065

၅% အထက်သို့

စုစုပေါင်းအငြိမ်းစားယူငွေ

$5,580,807

၅% အထက်သို့

အသက် ၆၅ နှစ်မှာ အစုစု

$6,863,013

၅% အထက်သို့

စုစုပေါင်း တစ်သက်တာ ပေးဆပ်မှု

$12,443,820

၅% အထက်သို့

* အသက် 4 မှ 65 နှစ်အထိ နှစ်စဉ်ထုတ်ယူမှုတန်ဖိုး၏ 95% နှင့်ညီမျှသည်ဟု ယူဆသည်။

အဲဒီမှာ ငါ့သူငယ်ချင်းက တိုက်တေနီယမ်စံနှုန်းလို့ ခေါ်နိုင်တယ်။ ပြီးတော့ ထင်ထားတာထက်တောင် ပိုကောင်းလာနိုင်တယ်။

အသက် 65 နှစ်တွင် သင့်အစုစု၏ အရွယ်အစားကို နှစ်ဆနီးပါး တိုးလာခြင်းဖြင့်၊ သင်သည် ငွေကုန်သွားခြင်း သို့မဟုတ် သင့်အမွေဆက်ခံသူများကို မြင့်မားခြောက်သွေ့စေခြင်းအတွက် များစွာစိုးရိမ်စရာမလိုဘဲ သင့်နှစ်စဉ် ငွေထုတ်ငွေကို 5% သို့ တိုးမြှင့်နိုင်ဖွယ်ရှိသည်။

အကယ်၍ သင်သည် ထိုအဆင့်ကို လှမ်းခဲ့ပါက၊ သင်သည် "titanium-plus" ဟုခေါ်ဆိုနိုင်သည့် အဆင့်သို့ ရောက်ရှိသွားပေလိမ့်မည်။

ကျွန်ုပ်၏အချက်မှာ သင်၏ထိန်းချုပ်မှုအတွင်းရှိ သေးငယ်သောပြောင်းလဲမှုများ၏ ကြီးမားသောအကျိုးသက်ရောက်မှုကို ပြသရန်၊ အထူးသဖြင့် သင့်တွင် ရှေ့နှစ်များစွာ၏ရွှေအခွင့်အလမ်းများရှိနေပါက၊ ကျွန်ုပ်၏အချက်မှာ သင့်အား ကိန်းဂဏန်းကြီးများဖြင့် အံသြစေရန်မဟုတ်ပါ။

သင်၏ ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှု စွမ်းဆောင်ရည်ကို မြှင့်တင်ရန်နှင့် ဆုအချို့ကို ရယူရန် ဘယ်တော့မှ နောက်ကျမည် မဟုတ်ပါ။ ကျွန်ုပ်၏နောက်ဆုံးပေါ် ပေါ့တ်ကာစ်တွင် ဆွေးနွေးထားသကဲ့သို့ ၎င်းကိုပြုလုပ်ရန် နောက်ထပ်နည်းလမ်းများစွာရှိပါသည်- "နောက်ထပ် သန်းတစ်ထောင်ရအောင် လုပ်နည်း 30—တကယ်။ "

Richard Buck သည် ဤဆောင်းပါးအတွက် ပံ့ပိုးပေးခဲ့သည်။

စာရေးဆရာ Paul Merriman နှင့် Richard Buck တို့ဖြစ်ကြသည် သန်းနဲ့ချီပြီး စကားပြောနေတယ်။ သင့် R ကို ပိုအားဖြည့်ရန် ရိုးရှင်းသောနည်းလမ်း 12 ခုလစာ။ သင်၏ရဲကိုအခမဲ့ရယူပါ။y.

Source: https://www.marketwatch.com/story/young-investors-can-retire-richor-super-rich-by-following-these-steps-11666742277?siteid=yhoof2&yptr=yahoo