LinkedIn တွင် Cryptocurrency အလုပ်ရာထူးများ 300% ကျော် မြင့်တက်လာသည်။

ကျွွောငာခကျြ

 

 

• LinkedIn ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာမှုတစ်ခုသည် cryptocurrency အလုပ်တင်ခြင်းများတွင် မြင့်တက်လာသည်ကို ပြသသည်။
• တိုးမြင့်မှုသည် blockchain startups များထဲသို့ အရင်းအနှီးများ တိုးဝင်လာခြင်းကြောင့် အရှိန်အဟုန်ဖြင့် အရှိန်အဟုန်အရှိဆုံးဖြစ်သည်။ 
• Big Tech ကုမ္ပဏီများသည် ၎င်းတို့၏ crypto အဖွဲ့များကို အစုလိုက်အပြုံလိုက် ဖန်တီးကြောင်း ကြေညာခဲ့သည်။

LinkedIn ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာမှုတစ်ခုသည် ယမန်နှစ်တွင် crypto နှင့်ပတ်သက်သည့် အလုပ်တင်ခြင်းများတွင် တိုးလာကြောင်း ဖော်ပြခဲ့သည်။ ၎င်းသည် ပြီးခဲ့သောလအနည်းငယ်အတွင်း စက်မှုလုပ်ငန်းတွင် တွေ့ကြုံခဲ့ရသည့် ကြယ်ပွင့်တိုးတက်မှုကို ညွှန်ပြနေသည်။ 

LinkedIn တွင် Crypto အလုပ်ရာထူးများတိုးလာသည်။ 

ပရော်ဖက်ရှင်နယ်ကွန်ရက်ချိတ်ဆက်ခြင်းပလပ်ဖောင်း၏အချက်အလက်များအရ၊ crypto နှင့်ပတ်သက်သည့်အလုပ်တင်ခြင်းများသည် 395 နှင့် 2020 ခုနှစ်ကြားတွင် 2021% ကျော်ခုန်တက်သွားသည်။ crypto space တွင်ဤတိုးတက်မှုသည် ကျယ်ပြန့်သောနည်းပညာစျေးကွက်တွင်တိုးတက်မှုကိုကျော်လွန်သွားသည် ကာလတူ။ 

အဆိုပါပို့စ်တင်ခြင်းအများစုသည် blockchain နည်းပညာကိုထည့်သွင်းရန်အတွက်ဝယ်လိုအားတိုးလာနေသောဆော့ဖ်ဝဲနှင့်ဘဏ္ဍာရေးစက်မှုလုပ်ငန်းများတွင်ဖြစ်သည်။ အခြားစက်မှုလုပ်ငန်းများတွင် စာရင်းကိုင်၊ အတိုင်ပင်ခံ၊ ဝန်ထမ်းခန့်အပ်ခြင်းနှင့် ကွန်ပျူတာ ဟာ့ဒ်ဝဲများကဲ့သို့သော ဝန်ဆောင်မှုများ ပါဝင်ပြီး blockchain developer များနှင့် အင်ဂျင်နီယာများသည် အလိုအပ်ဆုံးသော အခန်းကဏ္ဍများမှ အချို့ဖြစ်သည်။ 

အင်စတီကျူးရှင်းများ၏စိတ်ဝင်စားမှုများသည် PitchBook မှအချက်အလက်များအရ၊ $ 30 ဘီလီယံကျော်သည် 2021 ခုနှစ်တွင် ကမ္ဘာတစ်ဝှမ်းရှိ cryptocurrency နှင့် blockchain startups များတွင် ရင်းနှီးမြှုပ်နှံခဲ့သည်။ လက်လီရင်းနှီးမြှုပ်နှံသူများသည် crypto အသိုင်းအဝိုင်းများစွာ၏ ကျောရိုးကိုဖွဲ့စည်းထားသောကြောင့် လက်လီရင်းနှီးမြှုပ်နှံသူများကို ချန်ထားခဲ့ခြင်းမရှိပေ။ ထူးထူးခြားခြား အမြတ်အစွန်းများ ရရှိရန် အလားအလာ။ 

2021 သည် အခြေတည်ဈေးကွက်အတွက် ကြယ်ပွင့်နှစ်တစ်နှစ်ဖြစ်သည်။ စျေးကွက်အပြောင်းအရွှေ့များကြားမှ၊ အဓိကဒစ်ဂျစ်တယ်ပိုင်ဆိုင်မှုအများအပြားသည် ပြက္ခဒိန်နှစ်တစ်နှစ်အတွင်း အစဉ်အလာနှစ်သက်သော ငွေကြေးဖောင်းပွမှုအကာအကွယ်ထက် ရွှေကိုအစားထိုးသည့်အဖြစ် crypto ဧဝံဂေလိဆရာများစွာမှ ချီးကျူးခံရသော Bitcoin ဖြင့် အမြတ်အစွန်းကောင်းဖြင့် တစ်နှစ်ကို အဆုံးသတ်ခဲ့သည်။ 

၎င်းတို့အားလုံးသည် ငယ်ရွယ်သော ရင်းနှီးမြုပ်နှံသူများအတွက် ငွေကြေးဖောင်းပွမှု အကာအကွယ်တစ်ခုအဖြစ် Bitcoin သည် ယခုအခါ ရွှေ၏နေရာကို ရယူထားကြောင်း Jeremy Siegel ကဲ့သို့သော ပဏ္ဍိတ်များကို ဦးဆောင်စေခဲ့သည်။ အထူးသဖြင့် စည်းမျဥ်းစည်းကမ်းဆိုင်ရာ ဆွေးနွေးမှုများနှင့်အတူ အချို့သော သံသယစိတ်များ ရှိနေသော်လည်း၊  

နည်းပညာကုမ္ပဏီကြီးများသည် Cryptocurrency အဖွဲ့များကို တည်ထောင်ကြသည်။

2021 ခုနှစ် မေလတွင် Apple သည် cryptocurrency နှင့် အခြားငွေပေးချေမှုဖြေရှင်းနည်းများတွင် အတွေ့အကြုံရှိသော Business Development Manager အတွက် ဖွင့်လှစ်ပေးခဲ့ပါသည်။ သို့သော်လည်း ကုမ္ပဏီ၏ CEO ဖြစ်သူ Tim Cook က ကုမ္ပဏီသည် အခြေတည်သော စျေးကွက်ကို “ရှာဖွေ” နေခြင်းသာဖြစ်ကြောင်း ၀န်ခံခဲ့ပြီး ၎င်းတို့သည် crypto နှင့်ပတ်သက်သည့် ထုတ်ကုန်များကို စတင်ရောင်းချရန် အစီအစဥ်မရှိကြောင်း ရှင်းလင်းပြောကြားခဲ့သည်။ 

Apple သည် ဤလိုင်းကို ဆွဲတင်သည့် တစ်ခုတည်းသော ကုမ္ပဏီမဟုတ်ပါ။ ငွေပေးချေမှုဖြေရှင်းချက်ကုမ္ပဏီကြီး Visa သည် အဓိက crypto ငှားရမ်းမှုနှင့် နေရာချထားမှု ငါးခုကို ပြုလုပ်ခဲ့သည်။ Catherine Carle၊ Chike Ukeagbu၊ Anuj Bathal၊ Daniel Mottice နှင့် Alex Chiang တို့သည် ရပ်ရွာဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုမှ crypto နည်းဗျူဟာအထိ ရာထူးများဖြည့်ရန် ငှားရမ်းသူများတွင် ပါဝင်ပါသည်။

မကြာသေးမီက crypto ကုမ္ပဏီများနှင့် အခြားနည်းပညာကုမ္ပဏီများ၏ အလုပ်ခန့်ထားမှုအား ဂေဟစနစ်တွင် လက်ရှိကြုံတွေ့နေရသော ကြီးထွားလာနေသော ညွှန်ပြချက်တစ်ခုအဖြစ် အဓိပ္ပာယ်ဖွင့်ဆိုနိုင်သည်။ ပြီးခဲ့သည့်လနှောင်းပိုင်းတွင် Meta ၏အနာဂတ် CTO ဖြစ်သော Andrew Bosworth သည် ဝန်ထမ်းများအား blockchain space အတွင်းသို့ ဝင်ရောက်ခြင်းမှ မရှက်မကြောက်ရန် ဝန်ထမ်းများအား တွန်းအားပေးခဲ့ကြောင်း ပေါက်ကြားခဲ့သည်။ 

အချို့သောနယ်ပယ်များတွင် စည်းမျဥ်းစည်းမျဥ်းများ ရပ်တန့်နေသော်လည်း blockchain နှင့်ပတ်သက်သော ထုတ်ကုန်များတွင် ပါ၀င်ရန် တောင်းဆိုမှုသည် ဆက်လက်တိုးလာသည်နှင့်အမျှ အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ အကျိုးစီးပွားသည် ဆက်လက်ရှိနေဦးမည်ဆိုသည့် အညွှန်းကိန်းများရှိပါသည်။