စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများသည် ၎င်းတို့၏ မတူကွဲပြားမှု၊ သာတူညီမျှမှုနှင့် ပါဝင်မှု သို့မဟုတ် DEI၊ ကြိုးပမ်းမှုများတွင် ဝီရိယရှိရန် လိုအပ်သည်။ layoffs McKinsey အကြီးတန်းလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက် Shelley Stewart ၏အဆိုအရဆက်လက်လုပ်ဆောင်ပါ။
CNBC နှင့် အင်တာဗျူးတစ်ခုတွင် Stewart က ရာထူးမှနုတ်ထွက်မှု တိုးလာခြင်းသည် စိန်ခေါ်မှုတစ်ရပ် ဖြစ်လာနိုင်သည်ဟု သတိပေးခဲ့သည်။ DEI ကတိပြုသည်။ ဂျော့ချ်ဖလွိုက်ကို ရဲတပ်ဖွဲ့က သတ်ပြီးနောက် စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများစွာကို ပြုလုပ်ခဲ့သည်။
2020 ခုနှစ် ဒီဇင်ဘာလမှစတင်၍ လူမျိုးရေးသာတူညီမျှမှုကို လူသိရှင်ကြား ကတိပြုထားသည့် ကုမ္ပဏီများ၏ ငွေကြေးပမာဏသည် ဒေါ်လာ 66 ဘီလီယံမှ တိုးလာခဲ့သည်။ $ 340 ဘီလီယံအထိ. သို့သော်လည်း ဤမြို့တော်ကို အသုံးချရန် ဤရည်မှန်းချက်ကြီးသော ရည်မှန်းချက်များကို အမှန်တကယ် ပြည့်မီရန် စိန်ခေါ်မှုများ ရှိနေသည် ဟု Stewart ကဆိုသည်။
လူမည်းအမေရိကန်များသည် စီးပွားရေးကျဆင်းမှုများအတွင်း သမိုင်းကြောင်းအရ အချိုးမညီမျှစွာ ထိခိုက်ခဲ့ကြောင်း Stewart က CNBC သို့ ပြောကြားခဲ့သည်။
လူမည်းအလုပ်သမားများသည် နည်းပညာလုပ်ငန်းတွင် ကိုယ်စားပြုမှုနည်းပါးသောကြောင့်၊ ၎င်းတို့သည် ထိုကဏ္ဍတွင် အချိုးအစားမမျှမတဖြစ်နိုင်သည်ဟု ဆိုသည်။ မည်သို့ပင်ဆိုစေကာမူ၊ သူသည် နည်းပညာတွင် လူမည်းလုပ်သားအရေအတွက်ကို တိုးမြှင့်ရန် အရေးကြီးကြောင်း အလေးပေးပြောကြားခဲ့ပြီး စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများသည် “အခြားဘက်ခြမ်းမှ ဤအရာမှ ပေါ်ထွက်လာခြင်းအတွက် ကျွန်ုပ်တို့တွေးနေသည့်အတိုင်း ကိုယ်စားပြုမှုတိုးမြင့်စေမည့် နည်းလမ်းများကို ဆက်လက်စဉ်းစားရန်” တိုက်တွန်းခဲ့သည်။
Stewart သည် ကုမ္ပဏီများအား မတူကွဲပြားသော ပေးသွင်းသူများနှင့် လက်တွဲခြင်းဖြင့် ၎င်းတို့၏ DEI ကြိုးပမ်းအားထုတ်မှုများကို ဆက်လက်လုပ်ဆောင်ရန် တိုက်တွန်းထားပြီး မတူကွဲပြားသောစီးပွားရေးလုပ်ငန်းများနှင့် ပူးပေါင်းခြင်းသည် "လုပ်ခလစာမှလွဲ၍ အခြားလူ့အဖွဲ့အစည်းများကို တိုက်ရိုက်အကျိုးသက်ရောက်စေသည့် ကော်ပိုရေးရှင်းများ၏ အကြီးမားဆုံးသော တွန်းအားဖြစ်သည်" ဟု ပြောကြားခဲ့သည်။
“အားလုံးပါဝင်နိုင်တဲ့ တိုးတက်မှုက ကုမ္ပဏီတွေအတွက်၊ လူ့အဖွဲ့အစည်းအတွက် ပိုကောင်းတယ်၊ ကမ္ဘာ့စီးပွားရေးနဲ့ ပြည်တွင်းစီးပွားရေးအတွက် ပိုကောင်းတယ်” ဟု ၎င်းက ဆိုသည်။ “ဒါကို စွဲစွဲမြဲမြဲ ကိုင်စွဲနေတဲ့ လူတွေက တစ်ဖက်မှာ ပိုပြီး အားကောင်းလာမယ် ထင်ပါတယ်။”
အဆိုပါ Watch ဗီဒီယို မညီမျှမှုများကို ကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းရန် ကုမ္ပဏီများက ကတိကဝတ်များ နှင့် DEI ကတိပြုချက်များအပေါ် စီးပွားရေးကျဆင်းမှုဖြစ်နိုင်သည့် အကျိုးသက်ရောက်မှုများကို ပိုမိုလေ့လာရန်။
အရင်းအမြစ်- https://www.cnbc.com/2023/02/14/how-layoffs-will-affect-dei-pledges-mckinseys-shelley-stewart.html